Régisseur principal / agent de caisse (F/H) - Grenoble-Alpes Métropole

Référence : O038250731000426

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Le Versoud
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Date limite de candidature : 15/09/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

1- LE SERVICE D'AFFECTATION

Mission principale du service : il a pour missions principales d'assurer la gestion et le développement des différents sites naturels identifiés ci-après, en conciliant la pratique d'activités sportives et de loisirs, sur les quatre saisons, pour tout type de public, et ce, en préservant un milieu naturel riche et diversifié.

Les sites concernés sont le domaine de Chamechaude (sites du Col de Porte - Le Sappey en Chartreuse) transféré à la métropole le 1er juillet 2020, celui du Bois Français (St Ismier - Le Versoud) et le réseau de sentiers balisés (865 kms sur la Métropole).

Composition du service : 31 agents

Nom / fonction de la supérieure hiérarchique directe : Axelle VIOLLEAU, cheffe de service sites naturels de loisirs

2- FINALITES DU POSTE

Enjeux
? Maîtriser la consommation des moyens budgétaires affectés
? Garantir le respect des règles de comptabilité publique
? Rendre compte de l'activité, de la tenue de régie
? Assurer une gestion administrative efficace et adaptée aux besoins du service
? Sécuriser les dispositifs, la gestion des flux financiers et administratifs

Rôles :
? Assurer le lien avec la Trésorerie en tant que régisseur principal
? Garantir le suivi comptable de la régie de recettes des équipements Bois Français et domaine de Chamechaude
? Participer à la gestion administrative et comptable de l'activité liée aux deux sites
? Coordonner et superviser l'équipe des mandataires de caisse
? Tenue de la caisse sur le site du Bois Français

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o038250731000426-regisseur-principal-agent-caisse-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

4- COMPETENCES ET TECHNICITES EXIGEES PAR LE POSTE

CONNAISSANCES
Outil métier billetterie et régie de recettes (OXYGENO ou équivalent)
Poste d'accueil et gestion de caisse
Comptabilité publique et procédures comptables
Fonctionnement des collectivités locales
Outils bureautiques (Word, Excel)

SAVOIR FAIRE
Management et exercice de responsabilités
Accueil d'un public varié
Expression orale claire
Capacités rédactionnelles
Gestion d'un volume d'activité important
Application des règles comptables, respect de l'obligation de réserve et de discrétion

SAVOIR ETRE
Disponibilité, réactivité, autonomie
Aisance relationnelle, diplomatie, maîtrise de soi
Esprit d'équipe, rendre compte de son activité
Rigueur, organisation, méthode
Gestion du stress, expérience des situations parfois conflictuelles
Discrétion et respect de la confidentialité

Qui sommes-nous ?

Entre ville, montagne et campagne, le territoire de Grenoble-Alpes Métropole rassemble 450 000 habitants et 49 communes aux profils diversifiés. Les indicateurs d'aménagement durable la situe dans le peloton de tête des métropoles françaises car son urbanisation compacte lui permet de limiter les déplacements motorisés et de préserver son environnement. L offre et les conditions de logement la rende accueillante ; la dynamique économique s appuie sur une grande diversité de l'emploi qui garde un fort secteur productif et de grandes capacités d'innovation. Son rayonnement national et international repose sur le triptyque université-recherche-entreprises. Grenoble-Alpes Métropole effectue son service public grâce à 1800 agents

À propos de l'offre

  • Temps de travail: 9 choix de cycle de travail avec possibilité de travailler sur 5 jours ou 4,5 jours + 25 jours de congés annuels + RTT (jusqu'à 25 jours selon le cycle) + horaires variables

    Avantages sociaux :
    -Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300¤ par an),
    -Participation mutuelle et prévoyance,
    -Titres restaurant (10¤ unitaire dont 60% prise en charge par l'employeur),
    -Comité des ½uvres sociales,
    -CESU (jusqu'à 400¤)
    -Activités sportives proposées sur le temps de travail

    Nous vous remercions de bien vouloir déposer votre candidature (Cv et lettre de motivation) en ligne sur le site de Grenoble-Alpes Métropole : https://www.grenoblealpesmetropole.fr/283-offres-d-emploi-de-la-metropole.htm

    Merci de rajouter à votre candidature :
    - votre dernier contrat de travail / arrêté
    - vos dernières fiches de paie (incluant traitement de base et avec primes éventuelles)

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/11/2025
  • *Régisseuse / Régisseur d'avances et/ou de recettes*

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