Remplacement sur poste d'ATSEM et agent périscolaire (h/f) - 31/35ème
Référence : O014240912000906
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Pont-l'Évêque
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au sein du pôle Education Culture Vie sociale, sous l'autorité du référent périscolaire du secteur Ouest, vous allez assister
l'enseignant pour l'accueil, l'animation d'activités pédagogiques et l'hygiène des enfants
Assister, accompagner et surveiller les enfants pendant la cantine
Assurer l'entretien et le rangement des locaux et du matériel scolaires et/ou périscolaires
Procéder au tri et à l'évacuation des déchets courants
Contrôler l'état de propreté des locaux
Assurer la surveillance et l'éveil des enfants par la mise en oeuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques
pendant les temps périscolaires et/ou extrascolaires
Pallier au remplacement d'agents sur différents sites intercommunaux
Temps de travail annualisé sur l'année scolaire
Entretien obligatoire des locaux la deuxième semaine de chaque période de vacances scolaires
Au sein de l'école de Saint-Benoît d'Hébertot et ACM Mil Couleurs à Pont l'Evêque.
Remplacements réguliers dans les écoles à Bonnebosq, Le Breuil en Auge, Beaumont-en-Auge, Reux, Le Torquesne, Saint-
Philbert des Champs, Bonneville la Louvet, Blangy le Château, Saint-Benoît d'Hébertot, Pont l'Évêque
Profil recherché
Vous êtes discret, sérieux, rigoureux, organisé et autonome.
Vous aimez travailler en équipe.
BAFA / CAP petite enfance souhaité + Permis B + véhicule exigé
Qui sommes-nous ?
Collectivité dynamique de 44 communes (20 024 habitants) exerçant de nombreuses compétences et s'engageant dans des projets structurants pour son territoire, la Communauté de Commune TERRE D'AUGE bénéficie d'une situation géographique favorable, proche du littoral, au centre des agglomérations régionales Caen Rouen Le Havre et à proximité de la région parisienne, avec des facilités d'accès par l'autoroute, l'aéroport, la SNCF. C'est un territoire tout à la fois bucolique, vivant et accueillant pour les familles en quête de douceur de vivre.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 5 mois
Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser à : Monsieur le Président de la Communauté de Communes TERRE D'AUGE - 9 rue de l'hippodrome - 14130 Pont l'Evêque, par mail : barbara.goncalves@terredauge.fr. Renseignements : 02.31.65.04.75 ou barbara.goncalves@terredauge.fr. -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 13/10/2024
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
