Responsable adjoint (h/f) en charge de la gestion budgétaire - COMMUNAUTE DE COMMUNES LE GRESIVAUDAN
Référence : O038260123000201
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Crolles
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Environnement de travail :
Au cœur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d’innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines.
Rattaché à la Direction des Finances et de la Commande publique composé de 30 agents, le service Finances (16 agents) comprend 2 secteurs :
- Gestion budgétaire : en charge d’exécuter les tâches comptables de la collectivité et d’assurer le suivi de l’actif.
- Planification/Contrôle : en charge de contrôler le respect des règles comptables et d’élaborer la prospective financière de la collectivité
Descriptif du poste :
Sous la responsabilité du Responsable du service Finances, le/la responsable adjoint/e en charge de la gestion budgétaire manage une équipe de 10 agents, avec pour mission l’exécution et le suivi comptable des 12 budgets de la collectivité. Au sein de l’équipe, un agent gère spécifiquement le patrimoine de la Communauté de Communes.
Ce poste s’inscrit dans le cadre d’une création de poste.
Spécificité(s) du poste :
Déplacements possibles aux bureaux externalisés des autres directions de la Communauté de Communes.
Rémunération : Salaire minimum par mois :
1944.50 € brut (échelon 1-attaché) ou 1836.20€ brut (échelon 1 – rédacteur) + 550 € brut prime fonction + prime complémentaire équivalente à 1/12ème de la rémunération + prime encadrement
Avantages : • Aménagement du temps de travail
• Télétravail (3 jours de présentiel obligatoires)
• Tickets restaurant avec participation de 60% employeur.
• Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an)
• Participation mutuelle santé labélisée et participation possible à la prévoyance (contrat groupe).
• Prestations d’actions sociales (vacances, loisirs, Prêts, CESU, billetterie, etc …) : prise en charge intégrale de l’adhésion au CNAS et possibilité d’adhésion au COS interne.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038260123000201-responsable-adjoint-charge-gestion-budgetaire?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Diplôme(s) :
Diplôme d’études supérieures dans le domaine des finances souhaitée ou expérience avérée en gestion financière
Connaissance(s) : Connaissance de l’environnement juridique des collectivités territoriales
Connaissance des règles de la comptabilité publique en particulier des instructions M57,M4 et M22
Expérience(s) : Expérience dans un poste similaire d’au moins 1 an
Profil demandé :
• Capacité à manager une équipe
• Maîtrise des règles de comptabilité publique
• Utilisation des logiciels de gestion financières (SEDIT), de facturation et les outils de la DGFIP (HELIOS)
• Respect de la confidentialité – Discrétion – Qualités relationnelles
Permis et/ou habilitation(s) : Permis B
À propos de l'offre
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Envoyer candidature (lettre et CV) en remplissant le formulaire en ligne à l’adresse suivante : https://www.le-gresivaudan.fr/emploi ou par courrier à communauté de communes Le Grésivaudan 390 Rue Henri Fabre 38926 Crolles Cedex.
Pour les fonctionnaires, merci de joindre votre dernier arrêté de situation. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Responsable budgétaire
