Responsable adjoint régie VRD (h/f) - COMMUNE DE SAINT ANDRE
Référence : O974250319000478
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-André
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Aide à la réalisation des études préalables et des études de conception d'un projet d'infrastructure ou de réseau. Les études sont réalisées dans le respect de la réglementation en matière technique, en prenant en compte en amont des notions de coût global, de partage de la voirie et de sécurité des usagers.
- Animation, management et encadrement des agents de la régie VRD
- Gestion du budget de la régie (édition des bons de commande, suivi des factures) et des marchés publics pour les besoins de la régie,
- Mise en ½uvre des plannings d'intervention de la régie et coordination des équipes,
- Suivi des contrats pour l'entretien de la voirie (enrobés, signalisation horizontale, signalisation verticale, mobiliers urbains,....),
- Suivi des travaux en régie (entretien de la voirie en enrobé et en grave, nettoyage/curage des fossés et fils d'eau, signalétique verticale et horizontale, petit travaux de VRD tel que la réparation de trottoirs/caniveaux/regards,...)
- Suivi des demandes et plaintes des riverains,
- Suivi des entretiens des bouches d'incendie de la commune,
- Suivi des courriers et réponses écrites aux administrés,
Profil recherché
-Connaissances techniques en matière de voirie et réseaux divers
-Maitrise de la règlementation des marchés publics et les règles d'hygiènes et de sécurité
- Capacité d'adaptation et réactivité
- Titulaire du permis B.
À propos de l'offre
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Les candidatures internes seront examinées de manière prioritaire.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 21/04/2025
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
