Responsable adjoint service Entretien & Atsem - MAIRIE DE CARBONNE
Référence : O031250401000898
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Carbonne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
SOUS L'AUTORITE DE LA RESPONSABLE DU SERVICE ENTRETIEN & ATSEM ET DE LA DIRECTRICE EJE SAS :
Participer à l'encadrement d'une équipe sous la responsabilité de la responsable de service
Suivre l'entretien des sites municipaux
Mettre en place et participer aux apéritifs
Missions principales :
? Encadrer en collaboration avec la responsable de service les équipes ATSEM et entretien,
? Réaliser la gestion administrative lors des absences de la responsable du service
? Élaborer/remanier les plannings lors de l'absence de la responsable lorsque cela est nécessaire
? Palier aux absences
? Gérer les conflits
? Remonter toutes difficultés rencontrées
? Participer à l'organiser de la formation des nouveaux entrants
? Encadrer l'entretien des locaux
? Organiser l'entretien des différents sites municipaux en tenant compte de leurs utilisations et spécificités
? Veiller au bon déroulement de l'entretien des locaux en respectant les règles d'hygiène et les protocoles de nettoyage
? Remplacer les agents au nettoyage des sites en cas d'absence
? S'assurer du bon déroulement des apéritifs
Missions secondaires :
? Tenir la caisse de la piscine de Juin à Septembre,
? Participation à des prestations annexes : v½ux du maire, cocktails, apéritifs divers (achats de denrées, gestion de la mise en place...)
Profil recherché
Spécificités nécessaires au poste :
? Bonnes relations humaines et qualités managériales
? Bonne posture professionnelle
? Aptitude à l'encadrement d'une équipe
? Maitrise de l'outil informatique
? Disponibilité, connaissance des règles d'hygiène et de sécurité liées au milieu scolaire
? Etre force de proposition
Compétences requises :
respecter les règles de prévention
? respecter les règles d'hygiène en collectivité
? maîtriser et respecter les dilutions des produits utilisés
? connaître les techniques de balayage et lavage des sols
? savoir organiser son travail de façon autonome
Formations souhaitées :
BAFA souhaité
Connaissance souhaitée des règles d'hygiène et de sécurité,
Connaissance souhaitée des machines utilisées pour le nettoyage (monobrosse, autolaveuse...)
Sujétions particulières :
? Application des procédures d'entretien et respect des consignes pour l'utilisation de produits et de matériels.
? Possibilité de travail le dimanche (occasionnel)
À propos de l'offre
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CV & lettre de motivation à adresser à M. le Maire par voie postale : Mairie de Carbonne
Place Jules Ferry
31390 Carbonne
ou mail : drh@ville-carbonne.fr
Les CV non accompagnés de lettre de motivation ne seront pas pris en compte.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/06/2025
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
