Responsable adjoint(e) de la bibliothèque (h/f) - MAIRIE DE LOOS
Référence : O059250718000600
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Loos
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La ville de Loos, environ 23000 habitants, intégrée à la métropole européenne de Lille, recherche son/sa responsable adjointe.e de la bibliothèque centrale et de l'annexe.
La bibliothèque municipale de Loos met à disposition du public 50000 documents ?imprimés, livres audio et CD) sur ses deux sites. Elle développe des fonds spécifiques destinés aux publics empêchés et aux partenaires. Son action culturelle se décline à la fois dans ses locaux et hors les murs pour favoriser l'accès à la culture pour tous.
Au sein du pôle culture, loisirs, vie associative et sportive, l'agent est rattaché(e) à la responsable de la bibliothèque pour promouvoir la lecture publique.
Il participe aux objectifs de la politique documentaire de l'établissement.
Il assure la co- conception et la mise en ½uvre de la programmation culturelle, déclinée sous forme de saisons littéraires (rencontres auteur.rices, illustrateur.rices, conteur.ses)
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o059250718000600-responsable-adjoint-e-bibliotheque?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
SAVOIRS
- Bonnes connaissances des enjeux de la lecture publique
- Connaissance confirmée en bibliothéconomie
- Formation et expérience dans les métiers du livre et/ou de la culture
- Connaissances administratives liées à la gestion de l'accueil d'intervenants culturels : connaissance de la charte des auteurs et de ses applications
SAVOIRS FAIRE
- Capacité à impulser une dynamique d'actions
- Capacité à piloter des projets
- Capacité d'encadrement
- Maîtrise rédactionnelle
- Maîtrise des logiciels bureautiques
- La maîtrise des logiciels finance Ciril / Chorus / SIGB Orphée NX et de son portail, serait un plus
SAVOIR ETRE
- Sens du service public
- Aisance relationnelle et goût du contact
- Intérêt pour la littérature et sa promotion
- Sens du travail en équipe
- Dynamisme, autonomie, créativité, polyvalence
À propos de l'offre
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La candidature composée du CV et de la lettre de motivation doit être adressée à Mme LEROY, DRH de la ville de Loos, à l'adresse mail suivante candidature@ville-loos.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Responsable d'une unité de bibliothèque
