Responsable administratif du service de l'éducation - MAIRIE DE LA MONTAGNE

Référence : O044250407000193

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : La Montagne
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 26/04/2025

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Montagne, ville du quart d'heure. Ville dense à 15 minutes de Nantes et 30 minutes du littoral (6300 habitants et 3,6km²), La Montagne domine la rive sud de la Loire.
La mise en ½uvre des politiques publiques communales s'appuie sur l'expertise professionnelle d'une centaine d'agents, sur une organisation interne en quatre pôles (Aménagement urbain et technique, Ressources et Citoyenneté, Education, Culture(S) et Vie associative) et sur un management innovant visant une implication renforcée des équipes. Le projet de ville mobilise les compétences de ses services avec pour objectif de rénover la démocratie locale, engager une transition écologique volontaire et renforcer les solidarités.
La ville peut s'appuyer sur l'environnement et l'appui de Nantes Métropole pour se développer tout en préservant son identité. Le dynamisme de ses tissus économique (Montagne+, commerces et services de ville) et associatif, denses et variés, permet à chaque habitant de s'y épanouir selon ses choix.
Le Pôle Enfance Jeunesse et Animation est composé d'une Petite crèche (18 berceaux), du service Animation (ALSH, 4 accueils périscolaires) et du service administratif de l'Education. Ce service assure :
- Le support administratif des services à la petite enfance et à l'enfance de la ville, principalement les affaires scolaires ;
- La gestion de la relation usagers avec les familles dans une démarche de qualité
- Le suivi administratifs et financiers des partenaires (OGEC, CAF,...)

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o044250407000193-responsable-administratif-service-education?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Connaissances professionnelles
Savoirs : * Cadre des collectivités territoriales,
* Connaissance des autres services,
* Techniques de management
* Techniques bureautiques
* Techniques de rédaction administrative
* Technique de classement et d'archivage
Aptitudes
Savoir-faire : * Suivi de projets et d'activités
* Autonomie
* Organisation et rigueur
* Planification
* Adaptation
Qualités relationnelles, Savoir-faire relationnels :
* Transversalité avec les autres services municipaux
* Sens de l'écoute et du dialogue
* Respect de la hiérarchie et des élus
* Discrétion et devoir de réserve


Bac +2

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 7 mois

    Par Mail : ressources.humaines@ville-lamontagne.fr à l'attention de Monsieur le Maire

    Ou par courrier à l'adresse suivante :
    Monsieur Le Maire
    Mairie de La Montagne
    Place François Mitterrand CS 50016 44620 LA MONTAGNE

    Personne à contacter :
    Florian LANDAT, Directeur Général des Services
    florian.landat@ville-lamontagne.fr
    Tél. 02.40.65.95.44

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 05/05/2025
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

Des offres d'emplois recommandées pour vous

  • Un.e conseiller.ère en prévention des risques professionnels - MAIRIE DE REZE sup 40 000 hbts

    • Ressources humaines

    • Localisation : Loire Atlantique (44)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 18 avril 2025
    Fonction publique Territoriale
  • Assistant.e ressources humaines - MAIRIE DE COUERON

    • Ressources humaines

    • Localisation : Loire Atlantique (44)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 17 avril 2025
    Fonction publique Territoriale
  • Référent paie-charges - NANTES METROPOLE

    • Ressources humaines

    • Localisation : Loire Atlantique (44)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Structures de coopération territoriale
    • En ligne depuis le 16 avril 2025
    Fonction publique Territoriale
  • Gestionnaire ressources humaines - MAIRIE DU PALLET

    • Ressources humaines

    • Localisation : Loire Atlantique (44)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 16 avril 2025
    Fonction publique Territoriale
  • Référent contrôles SIRH - NANTES METROPOLE

    • Ressources humaines

    • Localisation : Loire Atlantique (44)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Structures de coopération territoriale
    • En ligne depuis le 16 avril 2025
    Fonction publique Territoriale
  • Gestionnaire administration du personnel - MAIRIE DE BOUGUENAIS

    • Ressources humaines

    • Localisation : Loire Atlantique (44)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 16 avril 2025
    Fonction publique Territoriale