Responsable administratif et financier (H/F) - Mairie de VERSAILLES
Référence : O078250623000056
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Versailles
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Choisir Versailles, c'est travailler dans un environnement unique, une ville dotée d'un patrimoine historique exceptionnel, d'un cadre verdoyant,
d'infrastructures modernes et d'un accès facile aux transports.
En matière de petite enfance, la ville de Versailles propose une offre diversifiée d'accueil avec
655 places d'accueil municipales réparties dans 16 établissements d'une capacité de 12 à 80 enfants.
Deux lieux d'accueil enfants-parents (LAEP)
Un Relais Petite Enfance (RPE)
Vous êtes intéressé par la petite enfance, motivé par le travail en équipe et prêt à relever de nouveaux défis ? Venez nous rejoindre en qualité de
Responsable administratif et financier.
Au sein d'une équipe de direction composée d'une directrice petite Enfance, d'une cheffe de service équipes & pédagogie et d'une cheffe de service
accueil et administration et en lien étroit avec les crèches et multi-accueils, vous serez un acteur clé de la gestion administrative et financière de la
direction Petite enfance.
Missions principales :
Garantir une gestion budgétaire rigoureuse des établissements
Piloter les subventions CAF
Élaboration et suivi des marchés publics (restauration, réservation de berceaux...)
Suivre les projets d'investissement
Accompagner le partenariat avec les crèches associatives et privées
Élaborer et suivre les indicateurs et tableaux de bord permettant le pilotage de la Direction
Ce que nous recherchons chez vous :
Formation supérieure en gestion publique, finances, administration ou équivalent.
Expérience confirmée en gestion budgétaire dans le secteur public, idéalement petite enfance ou secteur social.
Maîtrise des procédures budgétaires, comptables et des marchés publics.
Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et du travail en équipe.
Bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles.
Capacité à piloter des projets.
Un sens du service public.
Ce que nous vous offrons :
Un environnement de travail stimulant
Des missions variées
Des équipes compétentes et engagées
Attaché territorial
Des opportunités de formation et d'évolution professionnelle
Profil recherché
Formation
Formation :
Formation supérieure en gestion publique, finances, administration ou équivalent.
Expérience :
Expérience confirmée en gestion budgétaire dans le secteur public, idéalement petite enfance ou secteur social
Savoir-faire :
Maîtrise des procédures budgétaires, comptables et des marchés publics.
Bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles.
Capacité à piloter des projets.
Savoir-être :
Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et du travail en équipe.
Un sens du service public
Conditions d'emploi
Contrainte(s) liée(s) au poste
Cycle de travail :
39h hebdomadaires : 25 jours de congés, 23 RTT et 2 jours de fractionnement sous condition
Avantages :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année
Parcours professionnel évolutif par le biais d'accompagnement de formations
Participation de la Ville à la mutuelle et au contrat collectif Prévoyance
Remboursement des frais de transport à hauteur de 75%
Possibilité d'adhérer à la Caisse d'Entraide (prestations sociales et loisirs)
Rejoignez la Petite Enfance de la Ville de Versailles
Postulez dès maintenant !
Qui sommes-nous ?
site: www.versailles.fr
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
4 avenue de Paris
78011 VERSAILLES CEDEX -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 22/08/2025
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Responsable budgétaire
