Responsable administratif et financier (H/F) - TROYES (10)
Référence : MENJ-19-2025-28215
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Rectorat de Reims
- Localisation : troyes Troyes TROYES
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Si vous êtes titulaire: IFSE - Groupe 3 (montant socle 866.04 euros avec logement F5) - NBI 38.< € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le responsable administratif et financier, secrétaire général de l’établissement est l’adjoint du chef d’établissement.
Il assure le pilotage de la gestion matérielle, financière et administrative ainsi que la gestion des ressources humaines qui s’y attache ; il assure la direction et le pilotage des structures mutualisées entre établissements ainsi que les relations avec les collectivités territoriales dans ses domaines de compétences.
A ce titre, vos missions seront les suivantes:
- Conseiller le chef d'établissement et le représenter à certaines réunions
- Assurer la gestion financière de l'établissement
- Favoriser les relations hiérarchiques et partenariales extérieures
- Encadrer et gérer les ressources humaines
- Assurer la gestion matérielle de l'établissement: bons de commande, devis et factures
- Garantir la sécurité des biens et des personnes
- Organiser le service de restauration
- Réaliser la gestion comptable
- Recevoir et mettre en œuvre des délégations: préparer le budget de l'établissement et l'exécuter, suivre les subventions
Profil recherché
SAVOIRS : connaître le système éducatif ; la réglementation spécifique aux EPLE ; connaître la réglementation financière et comptable de l’EPLE ; le cadre et le régime juridique général des actes administratifs ; connaître les métiers, la gestion et l’organisation du travail des ATTEE et des Contrats Aidés
Connaître les règles de sécurité propres à l’EPLE ; connaître les règles d’hygiène en restauration
SAVOIR-FAIRE : savoir tenir la comptabilité de l’ordonnateurs ; avoir préparer et programmer des travaux ; savoir planifier et contrôler l’entretien et la maintenance des locaux et du matériel ; savoir utiliser les outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint...) ; savoir utiliser les applications informatiques ; savoir bien communiquer ; savoir animer une équipe et une réunion ; savoir mener des entretiens de recrutement et des entretiens professionnels ; savoir gérer son temps et s'organiser
SAVOIR ETRE : sens de la négociation ; sens des relations humaines ;
sens de l’organisation ; rigueur ; curiosité intellectuelle; disponibilité ; esprit d’initiative ; réactivité
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Langues
- Français Autonome
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L’académie de Reims est le 1er employeur public de proximité au sein des 4 départements qui la composent (les Ardennes, l’Aube, la Marne, et la Haute-Marne).
Intégrer notre équipe de 24 000 personnels, 1 057 écoles, 237 collèges, lycées et EREA et exercer des fonctions d'enseignement, c’est s'engager quotidiennement à favoriser la réussite des élèves, en prenant soin de les accompagner dans leur scolarité en s’adaptant à leurs besoins spécifiques.
Nos valeurs, telles que l'égalité, la laïcité, l'engagement et la lutte contre toute forme de discrimination, sous-tendent notre action.
Pour en savoir plus visitez notre site internet : https://www.ac-reims.fr/
Rejoignez-nous : cela change la vie pour toute la vie !
À propos de l'offre
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Lieu d’exercice : Collège Pierre et François Pithou - Troyes (10)
Date de début: 1er novembre 2025
Date de fin: 31 août 2026 (si contractuel)
Quotité : Temps complet
Processus de recrutement : une première sélection sera effectuée sur la base des éléments transmis. Les candidats dont le profil est en adéquation avec le poste seront ensuite reçus en entretien. A l'issue de cette procédure, une réponse sera apportée à chaque candidat. Les candidats ayant reçu un avis favorable seront contactés par le service gestionnaire lorsqu’un poste se libère.
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Gestionnaire d'un Etablissement Public Local d'Enseignement
