Responsable administratif polyvalent (h/f) - COMMUNE DE MARCENAT
Référence : O015251113001205
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Marcenat
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Responsable de l'APC
Responsable de la bibliothèque/médiathèque
Responsable du bureau local de l'Office de Tourisme de HTC
Gestion administrative et financière de l'Agence Postale Communale
Accueil et gestion de la bibliothèque/médiathèque
Accueil de l'Office de Tourisme local
Accueil, gestion et régie des gites d'étape
Profil recherché
- SAVOIRS :
- connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale,
-- maîtriser les techniques rédactionnelles (notes d'opportunité, de synthèse, etc.) ;
- SAVOIR FAIRE :
- adapter et organiser les services d'accueil dans un objectif de proximité (guichet unique, guichet annexe, etc.) ;
- SAVOIR ETRE :
- disposer d'une aisance relationnelle et rédactionnelle ;
- disposer d'indéniables qualités de rigueur et de responsabilité ;
- être autonome.
Qui sommes-nous ?
Commune de Hautes Terres Communauté,
518 habitants
1 école primaire
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À propos de l'offre
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lettre de motivation et CV
Aucun recrutement en visio
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
