Responsable administratif polyvalent (h/f) - Mairie de ANDRYES
Référence : O089241114001232
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Andryes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Agent en charge de l'APC + affichage des informations communales
20h / semaines
Missions principales
Gestion de l'ouverture et de la fermeture de l'agence postale communale
Accueil de la clientèle
Assurer les services postaux et financiers
Gestion de la trésorerie
Participation aux formations
Respect des procédures
Missions annexes
Accueil et information de tout public
Orientation du client
Organisation de l'espace d'accueil
Relation régulière avec le facteur du secteur
Relation avec le responsable du secteur
Activités et tâches
Tout affranchissement manuel
Vente de timbres, vente d'enveloppes, prêts à poster...
Gestion des dépôts des objets y compris les lettres recommandées
Retrait des lettres et des colis en instance
Contrat de réexpédition du courrier
Retrait d'espèces sur compte courant postal ou livret d'épargne
Remise par chèque du public et traitement de la demande
Gestion documentaire
Vérification de la caisse tous les jours en fin de journée et transmission au bureau central pour traitement
Inventaire annuel
Utilisation des outils informatiques et bureautiques
Profil recherché
Exigences requises
Savoir accueillir les clients et identifier leur demande
Savoir enregistrer les opérations bancaires courantes
Savoir appliquer toutes les procédures de la Poste
Savoir gérer une trésorerie
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
