Responsable administrative de la piscine de la Faisanderie
Référence : O077251103000198
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
 - Employeur : Structures de coopération territoriale
 - Localisation : Fontainebleau
 
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
 - Expérience souhaitée Non renseigné
 - 
                            Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
 - Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
 - Management Oui
 - Télétravail possible Non renseigné
 
Vos missions en quelques mots
La communauté d'agglomération du Pays de Fontainebleau recrute :
Un(e) responsable administratif(ve) pour la piscine de la Faisanderie (F/H)
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle 
(Art L332-14 du code général de la fonction publique)
La communauté d'agglomération du Pays de Fontainebleau compte 70 000 habitants, répartis sur 26 communes. Elle est située au c½ur du prestigieux massif forestier de Fontainebleau et dotée d'un patrimoine historique et environnemental réputé mondialement, le tout à 40 minutes de Paris. L'agglomération cherche un(e) nouveau(nouvelle) responsable administratif(ve) pour la piscine de la Faisanderie. L'agent(e) intégrera une structure à taille humaine, très dynamique, nécessitant polyvalence et adaptabilité. 
Vous disposez d'une ou de plusieurs expériences réussies en collectivités territoriales, vous êtes le(la) bienvenu(e) à déposer votre candidature.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o077251103000198-responsable-administrative-piscine-faisanderie?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
COMPÉTENCES
Savoir-faire 
* Savoir animer une équipe.
* Savoir gérer les relations avec les usagers.
* Savoir élaborer des propositions à destination de la hiérarchie.
* Faire preuve d'esprit d'analyse et de synthèse.
* Savoir respecter et faire respecter les règles de sécurité.
Savoir-être
* Être rigoureux et organisé.
* Être autonome dans l'organisation du travail.
* Être doté d'un très bon esprit d'équipe et avoir des qualités relationnelles avérées.
* Avoir une forte capacité à rendre compte.
* Avoir un sens de l'initiative et être force de proposition.
* Être réactif, adaptable et polyvalent.
* Avoir un sens aigu du service public et du devoir de réserve.
CONNAISSANCES 
* Maitrise des logiciels professionnels et bureautiques.
* Bonne connaissance du fonctionnement administratif.
* Connaissance du fonctionnement des finances publiques.
* Connaissance de la règlementation en piscine.
PROFIL
* Cadres d'emplois : catégorie C ou B - filière administrative. 
CONDITIONS D'EXERCICE
* Travail annualisé en semaine principalement et éventuellement le week-end.
* Travail en horaires étendus.
* Horaires pouvant varier en fonction des obligations de service.
* Permis B obligatoire.
À propos de l'offre
- 
                                
Votre candidature (CV + lettre de motivation + dernier arrêté de situation administrative) ainsi que votre dernier bulletin de salaire pour les agents publics, et prétentions salariales pour les autres candidats, sont à adresser par mail (recrutement@pays-fontainebleau.fr)
Président de la communauté d'agglomération
80 Route de Valvins - 77920 SAMOIS SUR SEINE - 
                                
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
 - 
                                
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
 - 
                                Vacant à partir du 12/01/2026
 - 
                                Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie