Responsable Administrative/Administratif (H/F)

Référence : UMR6049-ANAMOR-001

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Centre national de la recherche scientifique (CNRS)
  • Localisation : 25030 BESANCON (France)

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 2600 € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Missions :
Assurer le pilotage et la coordination de la gestion administrative, financière et des ressources humaines de l'unité.
Activités :
Activité 1 : organisation et coordination
- Gérer les relations avec les tutelles et les agences de moyens
- Mettre en place et suivre les indicateurs, les outils d'analyse et de gestion du laboratoire
- Répondre aux enquêtes, audits et évaluations sur l'organisation, la production et les moyens de l'unité
- Organiser la logistique des événements communs à l'unité
Activité 2 : Gestion des ressources humaines
- Superviser les recrutements des non-permanents (stagiaires, doctorants, post-doctorants, CDD)
- Superviser les congés et absences des personnels
- Préparer le plan de formation de l'unité
Activité 3 : Gestion financière
- Participer au montage financier des projets de recherche
- Suivre les demandes et les versements de crédits sur l'ensemble des ressources
- Suivre les actes administratifs relatifs aux achats et missions
Contexte de travail :
ThéMA est une UMR associant le CNRS et les Universités de Franche-Comté (Besançon) et de Bourgogne (Dijon). Cette unité compte 70 personnes, dont 35 personnels enseignants-chercheurs et chercheurs et 14 personnels d'appui à la recherche. Les recherches sont spécialisées en géographie quantitative et en modélisation spatiale, impliquant le développement de logiciels spécifiques et d'observatoires territoriaux.

Profil recherché

Competences :
Savoirs / connaissances :
- Gestion financière d'une structure de recherche
- Gestion des ressources humaines
- Réglementation juridique, administrative et financière des établissements publics
Savoirs-faire :
- Maîtrise des logiciels courants de bureautique
- Maîtrise des logiciels de gestion
- Organisation des événements scientifiques
Savoirs-être :
- Autonomie et esprit d'initiative
- Qualités relationnelles
Compétences CNRS d'encadrement ou d'animation
Contraintes et risques :

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
  • Spécialisation Comptabilité, gestion

Langues

  • Français Seuil

Qui sommes-nous ?

Le Centre national de la recherche scientifique est un organisme public de recherche pluridisciplinaire placé sous la tutelle du ministère de l’Enseignement supérieur, de la Recherche et de l’Innovation.

C’est l’une des plus importantes institutions publiques au monde : 33 000 femmes et hommes (dont plus de 16 000 chercheurs et plus de 16 000 ingénieurs et techniciens), en partenariat avec les universités et les grandes écoles, y font progresser les connaissances en explorant le vivant, la matière, l’Univers et le fonctionnement des sociétés humaines.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Le Centre national de la recherche scientifique est l’une des plus importantes institutions publiques au monde : 34 000 femmes et hommes (plus de 1 000 laboratoires et 200 métiers), en partenariat avec les universités et les grandes écoles, y font progresser les connaissances en explorant le vivant, la matière, l’Univers et le fonctionnement des sociétés humaines. Depuis plus de 80 ans, y sont développées des recherches pluri et interdisciplinaires sur tout le territoire national, en Europe et à l’international. Le lien étroit que le CNRS tisse entre ses missions de recherche et le transfert vers la société fait de lui un acteur clé de l’innovation en France et dans le monde. Le partenariat qui le lie avec les entreprises est le socle de sa politique de valorisation et les start-ups issues de ses laboratoires (près de 100 chaque année) témoignent du potentiel économique de ses travaux de recherche.

  • Vacant
  • Chargée / Chargé de la coordination administrative

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