Responsable Aide Sociale à l'Enfance (F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SEINE MARITIME
Référence : O076241001387444
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : NOTRE-DAME-DE-BONDEVILLE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le département de la Seine-Maritime recrute
L'unité Aide Sociale à l'Enfance met en oeuvre et coordonne la politique départementale de protection de l'enfance sur le territoire de l'UTAS, en lien fonctionnel avec la direction adjointe ASE de la direction de l'enfance et de la famille.
L'équipe de l'unité ASE, composée de 23 professionnels (5 cadres dont 1 adjoint au responsable, 1 assistante, 2 psychologues, 5 intervenants socio-éducatifs, 10 instructeurs) est garante du parcours individualisé de l'enfant et de sa famille concernée par des mesures de protection administratives ou judiciaires, mais aussi des majeurs accompagnés ou pris en charge par l'ASE. Elle assure l'instruction, la gestion et le suivi administratif et juridique des dossiers.
Rattaché à la direction en UTAS, vous êtes le chef de service responsable de l'unité d'aide sociale à l'enfance. Vous assurez le pilotage des activités et l'encadrement de l'équipe pluridisciplinaire.
Vous conduisez et mettez en oeuvre la politique départementale de protection de l'enfance sur le territoire de l'UTAS.
Dans ce cadre
Vous pilotez à la mise en oeuvre des politiques publiques d'aide sociale à l'enfance en matière de protection de l'enfance sur le territoire de l'UTAS
Vous garantissez la qualité de l'accompagnement global des enfants et de la famille et des prises en charge en protection de l'enfance selon les procédures en vigueur
Vous veillez localement à la coordination de l'unité avec les autorités judiciaires et les établissements et services intervenant en protection de l'enfance sur la qualité des prises en charge en articulation avec la Direction de l'Enfance et de la Famille
Vous pilotez l'activité, et animez les dispositifs en matière de prévention et de protection sur l'UTAS et favorisez créez les conditions propices à la construction d'un projet pour l'enfant
Vous développez et/ou coordonnez des projets relatifs à la protection de l'enfance et à la prévention en mobilisant les différents acteurs sur le territoire en lien avec les responsables concernés de l'UTAS.
Vous contribuez aux travaux d'élaboration des politiques publiques et mettez en oeuvre les orientations structurantes du département (Feuille de route de la DEF et Feuille de route territoriale de l'TAS du Schéma Unique des Solidarités...) dans une logique d'harmonisation des pratiques
Vous êtes chargé (e) de manager une équipe d'environ 25 agents (organisation et animation)
A noter : en 2025, projet d'extension du périmètre d'intervention sur l'évaluation de l'information préoccupante et coordination de la prévention, avec augmentation du nombre des membres de l'équipe.
Profil recherché
Cadre d'emplois des attachés territoriaux, conseillers socio-éducatifs ou ASE de classe exceptionnelle avec expérience.
Vous connaissez les dispositifs en faveur de l'enfance et de la famille, le droit de la protection de l'enfance, ainsi que la FPT.
Vous avez une bonne aptitude au management, et à l'accompagnement au changement, vous savez organiser, suivre l'activité, concevoir et piloter des projets, élaborer des outils de pilotage ou d'analyse statistique, animer des réunions, gérer les urgences et les affaires sensibles
Vous maîtrisez les outils et applications informatiques, vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles
Doté-e de capacités relationnelles et du sens du travail en équipe, de réactivité, de disponibilité, de rigueur et d'organisation, vous savez prendre des décisions et réagir face à l'urgence.
Rejoignez-nous !
Pour vous le département de la Seine Maritime est là :
Avec plus de 5 500 collaborateurs et plus de 250 métiers répertoriés, rejoindre le Département, c'est faire le choix d'intégrer une collectivité territoriale où vous vous épanouirez et pourrez :
Partager des valeurs de solidarité, de proximité et d'innovation
Saisir des opportunités de carrière : dispositifs d'intégration, de formation et d'accompagnement à la mobilité
Télétravail possible sous réserve de l'avis hiérarchique
Restauration administrative
Tickets restaurants
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation seront étudiés après dépôt sur la plateforme de recrutement de la Seine Maritime
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 08/01/2025
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Responsable territoriale / territorial d'action sociale
