Responsable arts visuels et patrimoine - MAIRIE DE VILLENEUVE TOLOSANE

Référence : O031250604000562

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Villeneuve-Tolosane
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 04/07/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

LA COMMUNE DE VILLENEUVE-TOLOSANE (10 825 habitants)
Intercommunalité de Toulouse MÉTROPOLE (842 175 hab.),
Située au sud-ouest de Toulouse, en deuxième couronne
Ville résidentielle dynamique (croissance démographique, projets de développement et de renouvellement urbains, création d'un nouveau quartier, C.L.S.P.D.)

Recrute

UN RESPONSABLE ARTS VISUELS ET PATRIMOINE (H/F)
Poste à temps complet
Par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle
(Catégorie B et C / Filière culturelle)


Au sein du pôle Culture et animation de la vie locale, sous l'autorité du directeur du pôle, vous programmez et concevez les expositions présentées dans la galerie André Passamar au sein du Majorat. Vous contribuez à la mise en ½uvre de la stratégie de médiation et de développement des publics. Vous participez à la conception et à la production de dispositifs de médiation, destinés à accompagner tous les publics des expositions et du patrimoine communal.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o031250604000562-responsable-arts-visuels-patrimoine?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

* Formation souhaitée : diplôme des métiers de la culture et de la médiation culturelle (spécialisation en Histoire de l'Art)
* Expérience sur un poste similaire souhaitée
* Connaissance des logiciels de bureautique
* Qualités requises :
o Intérêt prononcé pour la culture, les arts et les artistes, le patrimoine
o Curiosité et dynamisme
o Sens de l'organisation
o Sens de l'accueil des publics
o Travail en équipe, relationnel et développement des partenariats
* Compétences attendues :
o Notions en régie d'½uvres et en muséographie
o Conception de dispositifs de médiation adaptés aux publics variés
o Bonnes aptitudes rédactionnelles
o Connaissance des règles d'accueil et de sécurité du public en ERP
o Communication professionnelle adaptée.

À propos de l'offre

  • Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez contacter : Monsieur Maruéjouls, directeur du pôle culture et animation de la vie locale à l'adresse suivante : bmaruejouls@villeneuve-tolosane.fr
    Adresser votre lettre de motivation et votre C.V. à :
    Monsieur le Maire
    4, rue de l'hôtel de Ville 31270 Villeneuve-Tolosane
    ou
    rh@villeneuve-tolosane.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe, Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 25/08/2025
  • Chargée / Chargé d'animation auprès des publics

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