Responsable Bâtiments - Adjoint.e au DST - Mairie de MAGNY-LES-HAMEAUX

Référence : O078251003000356

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Magny-les-Hameaux
Domaine : Bâtiment
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 02/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Rattaché(e) à la Direction des Services Techniques et placé(e) sous la responsabilité du Directeur, vos principales missions seront :
- Appuyer le Directeur des Services Techniques sur les enjeux managériaux, budgétaires, techniques et la conduite de projets de la Direction
- Coordonner et organiser les activités techniques et administratives du service Bâtiments, comprenant la Régie Bâtiments.
- Piloter le plan stratégique patrimonial intégrant les objectifs de développement durable.
- Superviser les travaux de construction, rénovation, aménagement et maintenance du patrimoine bâti.
- Assurer la gestion des équipements techniques de la collectivité.

* Suivi énergétique et environnemental : Diagnostics énergétiques, plan pluriannuel de rénovation, suivi des consommations de fluides et du marchés CVC, qualité de l'air, choix de matériaux biosourcés.
* Études et conception : Diagnostics techniques, analyse de structures, chiffrage des projets, intégration des contraintes réglementaires, compréhension des besoins des utilisateurs et accompagnement dans les choix techniques.
* Maintenance : Planification des actions de maintenance, suivi du carnet de santé du patrimoine, gestion de l'équilibre préventif/curatif, gestion des contrats, communication avec les services utilisateurs.
* Sécurité incendie : Mise en conformité réglementaire, suivi et participation aux commissions de sécurité, levée des réserves.
* Marchés publics : Analyse des besoins, rédaction des pièces techniques et administratives, analyse des offres, préparation des dossiers de commissions d'appels d'offres, suivi de l'exécution, contrôle des prestations.
* Budget : Élaboration et suivi du budget, suivi de tableaux de bord.
* Communication : Échange d'information avec le service communication sur les opérations de travaux

Permis B obligatoire
Poste à 40 h hebdomadaires
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13è mois, CNAS, participation mutuelle et prévoyance

Profil recherché

- Méthodes de diagnostic, estimation prévisionnelle, métrés
- Techniques de conception assistée par ordinateur (CAO) et de dessin assisté par ordinateur (DAO)
- Préservation et valorisation du patrimoine bâti
- Réglementation thermique
- Suivi énergétique
- Spécialisations en métiers du bâtiment (gros ½uvre et second ½uvre, électricité, CVC etc.)
- Enjeux de la qualité de l'air intérieur
- Accessibilité, sécurité incendie
- Code des marchés publics, de la construction et de l'habitation
- Loi MOP

Compétences
- Rigueur
- Autonomie
- Assiduité
- Organisation

Qui sommes-nous ?

9 500 habitants (1 quartier en veille active) au sein de la Communauté d'agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines (12 communes, 230 000 habitants) et du Parc Naturel Régional de la Haute Vallée de Chevreuse, la ville se distingue par un patrimoine historique, des pavillons individuels, du logement social et de nombreux espaces verts, agricoles et naturels.

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation à recrutement@magny-les-hameaux.fr
    Monsieur le Maire
    Ville de Magny-les-Hameaux
    Hôtel de Ville
    Service ressources humaines
    BP 10033
    78772 Magny-les-Hameaux cedex

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 02/12/2025

  • Cheffe / Chef d'unité bâtiment - construction

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