Responsable Contrôle Permanent - CAISSE DE CREDIT MUNICIPAL DE BORDEAUX
Référence : O033240807000032
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Bordeaux
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le Crédit Municipal de Bordeaux est un établissement public de crédit et d'aide sociale pour les particuliers et le secteur de l'économie sociale.
Nous recherchons un Responsable Contrôle Permanent (H/F) dont la mission principale est :
Assurer la responsabilité du dispositif de contrôle permanent de l'établissement. Analyser les dossiers à présenter en commission d'engagement et émettre un avis.
Vos missions seront encadrées par le Directeur des risques qui sera votre responsable hiérarchique direct.
Missions principales :
* Mettre en ½uvre le dispositif de contrôle permanent pour l'ensemble des process,
* Mettre à jour le dispositif de contrôle permanent dans le respect des normes édictées par l'arrêté du 3 novembre 2014,
* Réaliser la veille réglementaire sur la mise à jour des procédures,
* S'assurer de l'efficacité, de la pertinence et de l'exhaustivité des contrôles permanents :
- Vérifier la correcte exécution des contrôles de 1er et 2e niveaux
- Réaliser certains contrôles de 2e niveau
* Exploiter les résultats des contrôles permanents :
- Proposer les actions correctives et suivre les plans d'action
- Rédiger les dossiers en commission d'engagement après analyse et recommandation
Missions occasionnelles :
Suppléer le Directeur des risques dans la préparation des comités des risques et dans la rédaction des ordres du jour et des procès-verbaux.
La liste des missions précises sera détaillée lors de votre entretien de recrutement.
Profil recherché
Nous recherchons un profil justifiant d'une expérience significative dans le secteur bancaire.
* Compétences techniques :
- Connaître la réglementation bancaire et juridique (LCBFT, Bâle II et III, AMF, CRBF97.02)
- Connaître la réglementation bancaire relative aux risques de crédit, taux de liquidité et opérationnels
- Connaître les métiers, produits et services bancaires
- Maîtriser la technique d'audit
- Avoir des connaissances en finance, comptabilité et analyse du risque
* Savoir-être :
Être réactif / Faire preuve de méthode et de rigueur / Capacités d'analyse et de synthèse / Faire preuve de discrétion et de confidentialité.
À propos de l'offre
-
CV+ LETTRE DE MOTIVATION
-
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 30/11/2024
-
Auditrice / Auditeur interne
