Responsable d'antenne Haute Garonne (F/H) - CNFPT DELEGATION OCCITANIE
Référence : o03121-2743
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
-
Employeur :
Structures de coopération territoriale
CNFPT DELEGATION OCCITANIE - Localisation : TOULOUSE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le CNFPT Recrute
En rejoignant le CNFPT vous intégrez l'établissement public de formation des 1,9 millions d'agents territoriaux. Un établissement à la pointe de la pédagogie, présent sur tout le territoire métropolitain et ultra-marin. Un établissement qui forme aux 250 métiers territoriaux et accompagne les agents dans toutes les étapes de leur carrière. Un établissement qui travaille aux côtés des collectivités locales à leurs transformations.
Travailler au CNFPT, c'est évoluer dans un environnement qui place l'humain au coeur de ses préoccupations ; c'est réussir le défi de former les agents aux métiers de demain.
Rejoindre le CNFPT, c'est faire grandir la fonction publique territoriale et co-construire avec les collectivités locales les réponses aux enjeux d'une société plus durable et plus solidaire.
Sous l'autorité de la directrice adjointe formation chargée de l'Action territoriale de la délégation, membre de l'équipe des 11 responsables d'antenne de la délégation Occitanie, vous êtes l'interlocuteur des collectivités territoriales relevant du territoire couvert par l'antenne.
Vos missions principales sont les suivantes :
- Représenter le CNFPT au plan institutionnel et assurer une communication locale
- Encadrer et animer l'équipe de l'antenne composée de 9 agents (3A, 2B, 4C).
- Piloter l'organisation logistique, financière et administrative des activités de l'antenne.
- Contribuer à la programmation de l'offre de services du CNFPT par le pilotage de l'offre territorialisée sur le territoire couvert par l'antenne 31.
- Contribuer à l'écoute territoriale et animer des réseaux locaux : observation et documentation sur le paysage institutionnel, ses évolutions, les dynamiques territoriales, les préoccupations et priorités des collectivités.
- Réaliser l'ingénierie et le pilotage des actions de formation à mettre en oeuvre pour répondre aux besoins locaux.
- Construire, mettre en oeuvre et évaluer les partenariats formation entre le CNFPT et les acteurs locaux pour le développement des compétences des agents du territoire.
- Accompagner les collectivités dans leur politique formation : temps d'information au sein des collectivités, communication régulière sur les évolutions et actualités de la formation et sur l'offre de services du CNFPT, appui à l'élaboration de plans de formation...
- Participer aux instances de pilotage de la délégation, aux réseaux de pairs, à des projets transversaux
L'antenne étant sur le site de Toulouse ancien siège, le RA n'est pas responsable de site
Profil recherché
Vous avez une bonne connaissance des collectivités territoriales, du statut de la fonction publique territoriale et des problématiques de ressources humaines. Vous connaissez également bien le territoire et les acteurs de la Haute-Garonne.
Expérimenté en ingénierie de la formation et pédagogique, vous appréhendez le cadre législatif et réglementaire de la formation professionnelle, ses enjeux, principes, dispositifs et outils notamment numériques.
Vous maîtrisez la conduite de projet, savez conduire des diagnostics de territoire, synthétiser et analyser des données.
Vous connaissez le cadre de l'achat public ainsi que les procédures administratives, budgétaires et comptables.
Détenant une expérience dans le management et l'encadrement d'équipe, vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre aptitude à l'écoute et à l'animation de groupes de travail.
Vous êtes titulaire du permis B et disponible pour des déplacements réguliers sur le territoire de l'antenne, voire régional et plus rarement national.
Ce poste est ouvert aux agents titulaires du grade d'attaché, attaché principal, ingénieur, ingénieur principal ou inscrits sur liste d'aptitude ou titulaires d'un grade équivalent, ainsi qu'aux personnes en situation de handicap (art. L. 352-4 CGFP) avec une expérience significative sur des missions équivalentes
LES PLUS
Le CNFPT propose un cadre social avantageux, des opportunités de formation et d'évolution professionnelles, ainsi qu'une démarche volontariste d'inclusion des personnes en situation de handicap.
·Jusqu'à 23 jours de RTT pour 39H hebdo
· Une organisation flexible avec plusieurs formules horaires et la possibilité de travailler sur 4,5 jours
· La possibilité de télé travailler jusqu'à deux jours par semaine en fonction des nécessités et de l'organisation du service
· Une politique active de formation
· Une organisation apprenante : mentorat, coopérative interne des encadrants
· Un rayonnement sur tout le territoire national, au plus proche des collectivités, offrant des possibilités de mobilité géographique sur certains métiers
· Des tickets restaurants ou l'accès à une restauration collective avec participation de l'employeur
· La participation à la mutuelle / complémentaire santé et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire
· La participation aux frais de transport collectif et/ou le forfait mobilité durable pour ceux qui viennent en vélo
· Une offre variée du comité des oeuvres sociales (loisirs, action sociale...)
· Un engagement en faveur de l'environnement et de l'égalité femmes / hommes
LA REMUNERATION
Vous êtes titulaire de la fonction publique :
Traitement indiciaire
Prime mensuelle (IFSE) = 1180,41¤ bruts
NBI = 25 points
Prime annuelle = 2 623¤ bruts au prorata du temps travaillé pour une année complète en 2024
Complément indemnitaire annuel (CIA) pour valoriser l'engagement professionnel
À propos de l'offre
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Pour postuler, utiliser le le lien suivant : https://recrutement-cnfpt.fr/front-jobs-detail.html?id_job=2743&id_origin=13
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Vacant à partir du 22/01/2025
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Responsable de la formation tout au long de la vie et de l’apprentissage
