Responsable d'étude Terrassements Chaussées Economie Circula
Référence : 2024-1496210
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Centre d'Etudes et d'Expertise sur les Risques, l'Environnement, la Mobilité et l'Aménagement (CEREMA)
- Localisation : 71 RUE DE LA GRANDE HAIE 54510 TOMBLAINE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Activités principales :
Acculturation aux matériaux terrassements chaussées : participation aux études du groupe
Connaissance des enjeux liés au développement durable, économie circulaire
Connaissance des acteurs locaux et nationaux : diffusion doctrine et assistance à leur proposer
Aider à la prise de décision des gestionnaires d?infrastructure routière
Favoriser l?économie circulaire et la valorisation de matériaux alternatifs
Promouvoir des projets de R&D et des partenariats publics/privés innovants
Travailler en transversalité avec l?ensemble du domaine VPI
Elaborer le programme des études, organiser leur réalisation
Animation fonctionnelle
Produire des méthodologies d?études, des documents pédagogiques et des dispositifs de suivis ou d?observations
Contrôler la qualité scientifique des productions
Gérer les relations extérieures avec les clients
Contribuer à la veille dans son domaine
Positionnement hiérarchique dans la structure : sous la responsabilité hiérarchique du chef de groupe laboratoire interrégional infrastructure.
Poste transversal « hébergé » dans l?activité « Granulat Sol et Terrassement », mais porte sur l?ensemble des matériaux constituant les plateformes routières, à travers la thématique Innovation et partenariat.
Encadrement des équipes de production en mode projet
Profil recherché
Savoir :
? Maîtrise des principaux domaines techniques ou scientifiques dont il-elle a la charge
? Connaissance des politiques publiques et des activités du Cerema
Savoir-faire :
? Expérience avérée dans le domaine d?études
? Compétences relationnelles et d?animation
? Pratique du pilotage de projet et de l?animation d?équipe
? Aisance dans la communication écrite et orale
? Aisance dans les domaines développement durable, économie circulaire et matériaux d?infrastructures routières
Savoir-être :
? Sens des responsabilités et du travail en équipe
? Sens de l?écoute
? Capacité d?adaptation
? Dynamisme, réactivité
? Sensibilité concernant les problématiques socio-économiques et écologiques actuelles
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- anthony.giannone@cerema.fr
- valerie.perrier-Jouet@cerema.fr
Qui sommes-nous ?
La DTer Est du Cerema réalise des prestations d'études, de contrôle et d'essais de laboratoire, de recherche, de diffusion des connaissances, d'assistance à maître d'ouvrage dans les domaines de compétence du Ministère de la Transition écologique et solidaire.
L?agence de Nancy de la DTer Est est composée de plusieurs groupes dont ceux du domaine Voies Plateformes Infrastructures (VPI), en lien fonctionnel avec le groupe VPI de l?agence de Strasbourg.
Le domaine VPI, incluant le présent poste, est composé de 2 groupes : le groupe Gestion Patrimoine Infrastructure (secteur D1) et le groupe laboratoire Interrégional Infrastructure (secteur D2).
Le travail lié à ce poste est à effectuer, le cas échéant, au bénéfice de l?ensemble du domaine VPI qui forme « un tout », même s?il est positionné majoritairement dans l?un ou l?autre groupe (secteur D1 ou D2).
À propos de l'offre
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Chef du Groupe
Laurent SYLVESTRE ? Chef du groupe Laboratoire Interrégional Infrastructure
Tél : 03 83 18 41 25
Courriel : laurent.sylvestre@cerema.fr
Responsable des Ressources Humaines :
Anthony GIANNONE
Tél : 03 87 20 43 50
Mail : anthony.giannone@cerema.fr -
Conditions matérielles :
Bureau, ordinateur, téléphone portable
Horaires et saisonnalités :
Règlement intérieur du temps de travail du Cerema
Conditions particulières :
Zone d?action : Dter Est + national (Dtec ITM) + déplacements national (environ 10 fois / an) -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/10/2024
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Responsable d'un programme d'études et statistiques
