Responsable d'une structure Petite Enfance - COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS-HAUT VAL D'ALZETTE

Référence : O057240628000352

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : AUDUN LE TICHE
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Date limite de candidature : 19/10/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Salaire statutaire + primes € brut/an
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Communauté de Communes du Pays Haut Val d'Alzette (CCPHVA) est un territoire périurbain interdépartemental situé au c½ur du Nord-Lorrain, entre les bassins de vie de Thionville et Longwy et aux portes du Luxembourg.

Le pôle Petite Enfance de la CCPHVA se compose actuellement de 3 établissements d'accueil du jeune enfant, et prochainement, un 4ème établissement viendra renforcer l'offre d'accueil petite enfance sur le territoire de la CCPHVA.

Dans cette optique, la CCPHVA recrute des professionnel(les) pour renforcer son équipe actuelle.

Placé(e) sous la responsabilité de la coordinatrice Petite-Enfance, vous serez chargé(e) :
- D'encadrer une équipe,
- De veiller à la mise en ½uvre et à la coordination des projets d'activités,
- D'accompagner les familles dans leurs demandes,

Missions administratives

En qualité de responsable de structure, vos missions seront les suivantes :

- Assurer la direction de l'établissement ;
- Définir et mettre en ½uvre le projet d'établissement en cohérence avec les orientations données en matière de politique publique de la petite enfance ;
- Vous travaillez en lien avec les différents services de la petite enfance et les services de la PMI ;
- Vous participez aux réunions fixées par la direction ;
- Analyser les besoins des familles et des enfants, en rapport avec le contexte du territoire ;
- Organiser l'accueil des enfants et des familles et les temps d'adaptation ;
- Gestion des stocks : matériel de puériculture, jeux, jouets ...
- Garant de la sécurité et de l'accueil des enfants ;
- Organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités ;

Missions auprès des enfants

- Analyser les besoins des familles et des enfants, en rapport avec le contexte du territoire ;
- Organiser l'accueil des enfants et des familles et les temps d'adaptation ;
- Garant de la sécurité et de l'accueil des enfants ;
- Organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités ;

Profil recherché

Diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants niveau III exigé ou
Diplôme d'état de Puériculture
Maîtrise/connaissance des logiciels bureautiques (Word, Excel, Hoptis)

Permis B exigé

- Sens des responsabilités
- Savoir travailler en réseau, en équipe, en partenariat
- Connaissances du cadre des politiques de la petite enfance et de la réglementation s'appliquant aux modes d'accueil du jeune enfant
- Qualités relationnelles, capacité d'écoute et d'observation
- Sens de l'organisation, de la rigueur et du service public
- Capacité à manager et à déléguer
- Maîtrise de l'outil informatique
- Avoir un esprit d'initiative Prendre des initiatives dans l'intérêt du service, faire preuve d'autonomie
- Être disponible
- Appliquer les procédures et les directives internes
- Connaître l'environnement professionnel
- Respecter les valeurs et les règles du service public
- Entretenir un bon relationnel avec les usagers et les partenaires
- Avoir une bonne capacité d'écoute, de dialogue, de médiation.

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

    Rémunération :

    Statutaire + régime indemnitaire - Participation mutuelle si contrat labélisé - Action sociale : CNAS

    Poste à temps plein (37h/hebdo)

    Lettre de motivation et CV à adresser
    Monsieur le Président de la CCPHVA - 390 rue du Laboratoire - 57390 Audun-Le -Tiche
    ou par courriel à rh@ccphva.com

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle, Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe, Puéricultrice, Puéricultrice hors classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 19/10/2024
  • Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant

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