Responsable d'unité prévention - COMMUNE DE ROMANS SUR ISERE

Référence : O026251008000953

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Romans-sur-Isère
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 09/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au c½ur de la Drôme et au pied du Vercors, Romans-sur-Isère bénéficie d'un patrimoine exceptionnel.
La commune de Romans-sur-Isère compte plus de 550 agents, tous au service de notre territoire. Nous sommes très attachés à la qualité des services rendus à la population.

Dans ce cadre, la Direction Education Famille de la Ville de Romans-sur-Isère recherche un responsable d'unité Prévention (H/F) pour assurer l'encadrement et le management quotidien de l'équipe de prévention spécialisée.

CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :

* Vous managerez, encadrerez et coordonnerez les équipes de prévention spécialisée, vous organiserez et animerez les réunions, vous assurerez aide et conseil auprès des agents,

* Vous proposerez des actions innovantes en matière de prévention et en vous assurant du bon fonctionnement des actions déjà en place, vous mettrez à jour les indicateurs d'activité et de performance de la prévention,

* Vous serez chargé des dossiers de demande de subventions (recherche de financements, montage et suivi des dossiers) et vous effectuerez le suivi du budget,

* Vous effectuerez un travail transversal en participant aux instances de suivi en interne et en externe avec les partenaires institutionnels.

Profil recherché

VOUS ETES ATTIRE(E) PAR LE SERVICE PUBLIC :

* Vous êtes titulaire d'un Diplôme de travailleur social (un DEES serait un plus) avec une première expérience en collectivité territoriale, vous avez une bonne connaissance du travail social et du référentiel de la prévention spécialisée,

* Vous êtes un manager capable de mobiliser une équipe, vous êtes force de proposition et vous savez travailler en mode projet, vous connaissez les politiques publiques et la réglementation en vigueur, vous maîtrisez les procédures,

* Vous êtes habile dans l'animation de réunion en lien avec les usagers et les partenaires institutionnels en assurant une posture de représentant de la collectivité,

* Organisé, vous savez prioriser et respecter les délais, pouvez adapter votre présence aux besoins du territoire.

À propos de l'offre

  • Poste à temps complet ouvert aux agents titulaires ou contractuels de catégorie A.
    * Temps de travail à 37 H hebdomadaire, 12 JRTT,
    * Régime indemnitaire adapté aux fonctions du poste,
    * Titres restaurant, participation mutuelle santé et prévoyance labellisées, forfait mobilité durable, CNAS,
    * Prime de performance énergétique et de satisfaction des usagers.

    Pour tout renseignement sur le poste vous pouvez contacter le service Recrutement au 04.75.05.51.16. ou 04.75.05.51.28

    Nous vous invitons à adresser votre candidature (lettre de motivation & CV) par courriel : recrutement@ville-romans26.fr ou par courrier : Madame le Maire - Direction des Ressources Humaines - Place Jules Nadi - CS 41012 - 26102 Romans-sur-Isère Cedex.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 24/11/2025
  • Travailleuse sociale / Travailleur social

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