Responsable d'unité qualité et appui aux services H/F - COMMUNAUTE URBAINE DE DUNKERQUE
Référence : O059251124000363
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Dunkerque
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La nouvelle Direction mutualisée Espaces Publics et Mobilités, recherche un responsable d’unité qualité et appui aux services. Rejoignez la Direction mutualisée Espaces Publics et Mobilités à Dunkerque en tant que Responsable d'Unité Qualité et Appui aux Services. Dirigez la mise en œuvre de la charte d'aménagement, façonnant des espaces publics de qualité pour le XXIème siècle. Supervisez la coordination des équipes, garantissant l'efficacité des projets d'aménagement urbain novateurs. Contribuez à créer un environnement accessible à tous, en mettant l'accent sur la qualité des territoires sans parkings. Exprimez votre passion pour la transformation urbaine en rejoignant notre équipe dynamique et engagée.
Vos missions :
1 / Définition et mise en œuvre de plans d’actions
Assurer la mise en œuvre des composantes du projet « contrôle qualité des services » en lien avec le consultant interne qualité.
Impulser et contribuer à la mise en œuvre des orientations stratégiques.
Concevoir et mettre en œuvre des stratégies visant à garantir la qualité des projets d'aménagement des espaces publics.
Coordonner les différentes équipes et services pour assurer une collaboration efficace et une mise en œuvre réussie des projets.
Fournir un appui stratégique aux services de la direction afin de garantir l'alignement avec les objectifs globaux.
Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre de la charte d'aménagement, favorisant des territoires novateurs et adaptés au XXIème siècle.
Superviser et évaluer les processus opérationnels pour assurer l'efficacité et la qualité des résultats.
S’assurer de l’efficience du secrétariat et de l’utilisation de outils numériques et réguler les dysfonctionnements.
2 / Leadership Opérationnel
Animer opérationnellement et piloter l’activité de l’unité (cible : 4 ETP).
Participer aux recrutements, assurer l’accueil et la formation des nouveaux arrivants.
Identifier les besoins en personnel, en compétences et en formation, et accompagnement les collaborateurs vers l’atteinte des objectifs.
Profil recherché
Formation de niveau BAC+3 à BAC +5
Expérience professionnelle appréciée
Expérience en management appréciée
Développeur de projets
Fédérateur/Collaboratif
Diplomatie
Force de proposition
Prise d’initiatives
Autonomie
À propos de l'offre
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cv+lm pdf obligatoire
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Chargée / Chargé des réseaux de transports et de la mobilité durables
