Responsable de CCAS - CCAS DE NOE

Référence : O031250701000884

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : Noé
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/07/2025

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels RIFSEEP € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Représenter la structure et la ville lors des instances institutionnelles et partenariales,
Assurer le rôle de coordonnateur entre les acteurs de l'action sociale et santé.
Responsable de la mise en ½uvre de la politique sociale définie par les élus, dans le respect du cadre légal et réglementaire.
Responsable du service Aide à domicile
Gestion budgétaire et comptable M22 et M57

* Piloter et mettre en ½uvre la politique sociale locale en lien avec les orientations municipales
* Proposer un projet de direction du CCAS.
* Encadrer et animer les équipes du CCAS : recrutement, gestion des carrières, animation des réunions, accompagnement professionnel notamment au niveau du service d'aide à domicile
* Gérer le budget du CCAS M57 et son budget annexe M22, suivre les demandes de financement, optimiser les ressources.
* Mettre en place et coordonner les dispositifs d'action sociale et de la santé aides légales (RSA, domiciliation...), aides facultatives (bons alimentaires, secours d'urgence...), accompagnement des publics.
* Conduire les projets sociaux
* Assurer une veille juridique et sociale permanente pour adapter les actions aux évolutions réglementaires et aux besoins sociaux.

Profil recherché

Savoir gérer le service Aides à domicile est essentielle
Connaissance de la M22 et M57 impérative
Être titulaire d'un diplôme de niveau 6
Capacité à piloter un service, gérer des projets et animer une équipe
Aptitude à l'analyse des besoins sociaux et à la rédaction de diagnostics et rapports
Compétences rédactionnelles et relationnelles fortes
Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers
Discrétion
Goût du travail en équipe et autonome
Esprit d'initiative, réactivité, rigueur
Sens de l'organisation

À propos de l'offre

  • CV et lettre de Motivation à
    ccas@mairie-noe.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif , Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/08/2025
  • *Responsable de service médical*

Des offres d'emplois recommandées pour vous

  • Adjoint au responsable de l'unité handicap (DOST0635) H/F

    • Prévention, conseil et pilotage en santé

    • Localisation : Haute Garonne (31)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Agence Régionale de Santé Occitanie (ARS Occitanie)
    • En ligne depuis le 03 juillet 2025
    Ministère du Travail, de la Santé et des Solidarités
  • Responsable de secteur « interventions extérieures» au Laboratoire Départemental 31 Eau-Vétérinaire-Air

    • Prévention, conseil et pilotage en santé

    • Localisation : Haute Garonne (31)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Conseils départementaux
    • En ligne depuis le 03 juillet 2025
    Fonction publique Territoriale
  • Responsable de Maison des Solidarités Direction Territoriale Toulouse

    • Prévention, conseil et pilotage en santé

    • Localisation : Haute Garonne (31)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Conseils départementaux
    • En ligne depuis le 26 juin 2025
    Fonction publique Territoriale
  • Préventeur au Laboratoire Départemental 31 Eau-Vétérinaire-Air

    • Prévention, conseil et pilotage en santé

    • Localisation : Haute Garonne (31)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Conseils départementaux
    • En ligne depuis le 25 juin 2025
    Fonction publique Territoriale
  • AGENT DE SERVICE HÔTELIER - CCAS DE MONTREJEAU

    • Prévention, conseil et pilotage en santé

    • Localisation : Haute Garonne (31)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
    • En ligne depuis le 24 juin 2025
    Fonction publique Territoriale
  • Un technicien ou une technicienne en santé environnement - MAIRIE DE TOULOUSE

    • Prévention, conseil et pilotage en santé

    • Localisation : Haute Garonne (31)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 18 juin 2025
    Fonction publique Territoriale