Responsable de cellule Santé - Prévention et Conditions de travail - FRANCOIS
Référence : O972251028001498
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Le François
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels en référence au statut € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Placé(e) sous l'autorité de la DRH Adjointe en charge du Développement des Compétences et de la Qualité de Vie au Travail, vous participez à la définition et à la mise en ½uvre des actions visant l'amélioration de la qualité de vie au travail, en matière de prévention des risques professionnels, de sécurité, d'ergonomie et d'amélioration des conditions de travail des agents de la Commune, du CCAS et de la Caisse des Ecoles du François
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o972251028001498-responsable-cellule-sante-prevention-conditions-travail?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Fonctionnaire avec une expérience exigée dans le domaine ou contractuel diplômé dans le domaine de la prévention et de la gestion des risques
Connaissance de la réglementation en matière de santé et de sécurité au travail
Connaissance de l'environnement territorial, des instances et des acteurs de la prévention appréciée
Maîtrise des méthodes d'analyse des situations de travail et de diagnostic des risques (enquêtes et conduite d'entretiens)
Capacités rédactionnelles
Maîtrise de l'outil bureautique et de divers progiciels idéalement (SEDIT)
Discrétion professionnelle exigée et sens des responsabilités
Aisance relationnelle indispensable
Permis B
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 6 mois
CV et lettre de motivation à l'attention du Maire . -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 27/12/2025
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Chargée / Chargé de la prévention des risques professionnels
