Responsable de gestion comptable (h/f) - COMMUNE DE MAZAN

Référence : O084250509001104

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Mazan
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Date limite de candidature : 30/06/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

MISSIONS TEMPORAIRE DE 2 MOIS - REMPLACEMENT D'UN AGENT MOMENTANEMENT INDISPONIBLE

Poste ouvert aux profils seniors

Le responsable supervise l'exécution des recettes et des dépenses, assure les relations avec les services comptables de l'Etat, la gestion comptable des marchés, les opérations comptables complexes. Le responsable participe également à la procédure budgétaire et optimise la gestion de la trésorerie.

- Participe à la définition et à la mise en ½uvre de la stratégie budgétaire et financière,
- Accompagne et conseil sa hiérarchie dans la préparation, l'exécution et la prospective budgétaire,
- Pilote la réalisation des analyses financières et fiscales prospectives et propose des stratégies,
- Anime et coordonne les équipes placées sous son autorité,
- Gestion de l'actif,
- Gestion administrative et financière des contrats de la collectivité (administratif - concession - marchés publics) en lien avec les services gestionnaires,
- Assiste et conseille les élus et les services quant aux choix des procédure de mise en concurrence à mettre en ½uvre et l'évaluation des risques juridiques,
- Coordonne la politique d'achat de la collectivité dans un souci permanent d'optimisation de la dépense.

Profil recherché

- SAVOIRS :
* Maîtriser les méthodes d'analyse et de diagnostic, ainsi que les comptes de résultat et la comptabilité analytique.
* Connaître les notions et principes fondamentaux de la comptabilité générale.
* Appliquer les méthodes et outils du management par projet et objectifs ainsi que les techniques de résolution de conflits et de médiation.
* Utiliser les techniques de recueil et de traitement de l'information.
* Connaissance du code des marchés publics.
* Connaitre les principes de fonctionnement des administrations et établissements publics ainsi que les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique et des marchés publics.
* Maîtriser le fonctionnement d'une trésorerie publique, les juridictions financières et les procédures de saisine.

- SAVOIR FAIRE :
* Concevoir et gérer des tableaux de bord des activités financières.
* Analyser un bilan financier, consolider et agréger les comptes de la collectivité et gérer l'ensemble des opérations comptables.
* Répartir et planifier les activités en fonction des contraintes du service.
* Collecter des textes législatifs et réglementaires à caractère financier et comptable.
* Veiller à l'application optimale de la réglementation budgétaire et comptable, et contrôler la gestion et les engagements de dépenses ainsi que l'exécution comptable des marchés publics.
* Moderniser et simplifier les procédures comptables et optimiser la qualité et les délais des processus comptables.
* Élaborer des documents comptables prévisionnels.
* Accompagner les services dans la production de documents comptables et financiers.
* Assurer une veille réglementaire.

- SAVOIR ETRE :
* Avoir le sens des responsabilités.
* Etre autonome et capable de manager une équipe.
* Avoir des qualités relationnelles et rédactionnelles.
* Faire preuve de rigueur.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 2 mois

    Participation aux contrats labellisés en prévoyance et en santé
    Tickets restaurant
    Forfait mobilités durables

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 30/06/2025
  • Chargée / Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires

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