RESPONSABLE DE L'ACCUEIL PERISCOLAIRE ET/OU LOISIRS SANS HEBERGEMENT - MAIRIE DE SAINT-SELVE
Référence : O033240912000191
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Selve
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
En charge de la gestion opérationnelle des accueils collectifs de mineurs, et sous l'autorité du responsable du service enfance-jeunesse, vous interviendrez au sein d'une équipe d'animateurs dont vous aurez la responsabilité. Vous assurerez leur accompagnement pédagogique et l'encadrement des équipes sur les temps périscolaires et/ou ALSH. Vous favoriserez l'intégration des enfants de la maternelle à l'élémentaire en répondant aux besoins des familles.
Vous contribuerez, à travers un dialogue permanent, à la continuité éducative avec les enseignants et les parents. Vous contribuerez au développement de la curiosité intellectuelle des enfants et à l'éveil de centres d'intérêts nouveaux en favorisant l'accès à des activités sportives, culturelles, artistiques...
Vous participez à la définition et à la mise en ½uvre des projets pédagogiques portés par la collectivité en matière de jeunesse et sports.
Vous participez à l'amélioration de l'accueil proposé tout en veillant à leur bien-être.
* Participer activement à l'accueil des familles
* Participer aux réunions de service hebdomadaire
* Préparer et diffuser les projets pédagogiques de l'accueil périscolaire et/ou ALSH
* Contribuer à l'élaboration des règlements intérieurs
* Préparer et organiser les réunions de travail avec les équipes d'animation : préparation, bilan, projets.
* Former les stagiaires
* Elaborer avec les équipes les programmes d'animation et participer à préparation pédagogique des animations
* Suivre les dossiers sanitaires des enfants
* Diriger occasionnellement des séjours vacances
* Assurer l'accueil et l'animation, en toute sécurité, de l'ensemble des actions éducatives et de loisirs en direction les enfants au sein de l'Accueil de loisirs
* Participer à la traduction concrète des objectifs éducatifs énoncés par le SEJ en terme pédagogique
* Participer à l'animation des activités culturelles et sportives prévues au programme dans le cadre de l'accueil périscolaire et de loisirs
* Participer à l'animation du temps méridien restauration
* Participer à la gestion et à l'animation des différents temps périscolaires et extrascolaires
* Participer, en fonction des besoins du service, aux différentes tâches liées à bonne gestion de l'accueil,
* Participer à l'inventaire du matériel nécessaire à l'animation et à tout évènement organisé par la collectivité dans le domaine de l'enfance.
Profil recherché
* Diplômé BPJEEPS / BAFD,
* Compétences managériales,
* Connaissance de l'exercice de la fonction d'animateur et de directeur
* Respecter les consignes émises par l'APS et du Service Enfance Jeunesse
* Discrétion (devoir de réserve)
* Sens des relations avec les familles et les collègues de travail
* Disponibilité à l'égard des enfants et des parents
* Traduction des actions en termes de projets pédagogiques
* Capacité à exprimer de façon naturelle son autorité
À propos de l'offre
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Pour tout complément d'information sur le poste, merci de contacter Mme AMET Maeva, Cheffe du Service Enfance Jeunesse et Chargée de Coopération CTG
05 56 49 10 62
maeva.amet@saintselve.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 18/11/2024
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Responsable de structure d'accueil de loisirs
