Responsable de l'unité animation économique (h/f) - Communauté d'agglomération riviera du levant

Diplôme souhaité :Bac + 2 minimum
Permis B

👉SAVOIR
✅ Travailler en collaboration et transversalité
✅Gestion de projet et conduite d'actions collectives;
✅Bonne connaissance du territoire, de ses atouts, de ses contraintes et des filières stratégiques ;
✅Connaissance des acteurs économiques et touristiques locaux et maîtrise des dispositifs et aides au développement économique ;
✅Connaissance des méthodes de conduite de projets, d'animation de réseaux et de partenariats ;
✅Notions de suivi budgétaire, reporting et évaluation d'actions ;
✅Connaissance du cadre réglementaire et politique de l'attractivité économique et touristique ;
✅Veille sur les secteurs clés de la CARL et sur les actions de la concurrence ;
✅Maîtrise des outils bureautiques et des outils de suivi/évaluation.


👉SAVOIR FAIRE
✅Identifier, recenser et mobiliser partenaires, personnes-ressources et lieux pertinents ;
✅Collecter et analyser des informations sur l’offre économique et touristique locale ;
✅Développer et animer des partenariats, réseaux professionnels et actions collectives d'ordre économique ;
✅Définir, mettre en œuvre et évaluer des programmes d'animations et promotions économiques ;
✅Organiser et suivre des projets structurants en coopération avec les acteurs internes et externes ;
✅Réaliser des études d'opportunité et de faisabilité, et mesurer l'impact des actions (KPIs, enquêtes de satisfaction, etc.) ;
✅Concevoir et valoriser des supports de promotion économique et touristique ;
✅Accueillir, informer et orienter les porteurs de projets et acteurs économiques ;
✅Assister et conseiller les élus sur les choix stratégiques et actions économiques ;
✅Expérience dans le développement économique et touristique ou dans un poste similaire.

👉SAVOIR ETRE
✅Organisation et capacité à gérer plusieurs projets simultanément ;
✅Force de proposition et conviction dans les actions et projets ;
✅Sens de l'analyse, de la négociation et de la prise de décision ;
✅Créativité et capacité à innover dans les actions et animations ;
✅Aptitudes relationnelles et communicationnelles : capacité à fédérer et mobiliser les partenaires ;
✅Leadership et esprit d'équipe pour coordonner des projets et réseaux variés ;
✅Diplomatie et sens de la pédagogie dans les échanges avec élus, acteurs économiques, partenaires institutionnels et la hiérarchie administrative ;
✅Réactivité et adaptabilité face aux situations variées et imprévues (événements, manifestations, réunions
politiques, etc.).