Responsable de l'Unité de Gestion Vilaine Aval - EPTB Eaux et Vilaine
Référence : O056251126000160
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Redon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité du Comité Territorial et de son Président, ainsi que de la direction de l’EPTB et du Pôle MAB, il(elle) :
• Dans le cadre de la stratégie GEMA de l’EPTB et en cohérence avec les autres missions de l’établissement, anime et coordonne la définition et à la déclinaison des orientations stratégiques de l’unité ;
• Assure le pilotage administratif et financier de l’unité, ainsi que le management des agents, en lien avec le Pôle Ressources ;
• Garantit la mise en œuvre des études et des actions inscrites dans les programmes de reconquête de la qualité de l’eau, en partenariat avec les acteurs concernés, et veille au respect et au suivi du protocole de transfert.
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o056251126000160-responsable-unite-gestion-vilaine-aval?pk_campaign=ep
Profil recherché
Formation requise :
Niveau BAC + 5 dans le domaine de l’environnement et/ou du management des collectivités territoriales, ou expérience professionnelle équivalente.
Expérience de deux à cinq années dans des fonctions similaires
Savoirs :
Bonne connaissance des politiques publiques participant à l’atteinte du bon état sur nos masses d’eau et portées par les collectivités, dont les Etablissements Publics de Coopération Intercommunale
Bonne connaissance des partenaires institutionnels
Maîtrise du fonctionnement des collectivités territoriales, de la commande publique, de la conduite de projet
Maîtrise de la législation sur l’eau et les milieux aquatiques
Connaissances techniques dans le domaine de l’eau, des milieux naturels, de l’agriculture, de l’assainissement, des pollutions diffuses et des bassins versants
Bonne connaissance des finances publiques territoriales
Savoir-faire
Qualités d’encadrement et de gestion d’équipe
Savoir travailler en transversalité́ (management de projet) et avec des interlocuteurs variés
Capacités à identifier des axes stratégiques de développement et faire évoluer son secteur d’activité
Capacité de collaboration active avec les élus (élus des communes et des EPCI, Maire, Président, ...)
Capacité à rendre compte et à bâtir une relation de confiance avec les élus
Capacité d’intégration, d’analyse et de synthèse d’actions relevant de disciplines différentes
Bonne aptitude à la conduite de réunion et à la communication
Aisance d’expression orale et rédactionnelle
Rigueur professionnelle, méthode de travail
Capacité à rendre compte à l’encadrement
Savoir-être
Sens des responsabilités et de l’intérêt général
Force de proposition et esprit d’initiative
Diplomatie, Gestion de conflits
Polyvalence, autonomie, adaptabilité, disponibilité
Qualités relationnelles et sens de l'écoute
À propos de l'offre
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Informations complémentaires
Type d’emploi
Emploi permanent de catégorie A
Service de rattachement
Unité de Gestion Vilaine Aval – Pôle Milieux Aquatiques et Biodiversité
Lieu de travail
Unité de Gestion Vilaine Aval - 8 Avenue du Pèlerin 35600 REDON
Poste basé à Redon avec de nombreux déplacements sur le territoire de l’Unité de Gestion Vilaine Aval de l’EPTB Eaux & Vilaine (permis B indispensable) et occasionnels sur le bassin versant de la Vilaine.
Temps de travail annuel : 1607h
Temps complet : cycle de 39h00 avec 23 jours de RTT
Amplitudes horaires irrégulières en fonction des déplacements, des réunions
Les CV et lettres de motivations sont à adresser par mail à rh@eaux-et-vilaine.bzh ou par courrier à l’EPTB Eaux & Vilaine - Service RH - Boulevard de Bretagne 56130 LA ROCHE-BERNARD au plus tard pour le 28 décembre 2025 à l’attention de Monsieur le Président de l’EPTB Eaux & Vilaine
Merci de nommer vos documents PDF de la façon suivante : NOM_Prénom_CV et NOM_Prénom_LM
Pour tous renseignements, vous pouvez contacter Madame Stéphanie WOIMANT, Responsable du pôle Milieux Aquatiques et Biodiversité au 02 99 90 88 44 ou par mail à l’adresse suivante : stephanie.woimant@eaux-et-vilaine.bzh
Les entretiens de recrutement sont prévus entre le 15 et le 30 janvier 2026.
Prise de poste : dès que possible -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Chargée / Chargé de politique environnementale
