Responsable de l'Unité Habitat Privé
Référence : 2025-2096662
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Départementale des Territoires de la Mayenne (DDT 53)
- Localisation : RUE MAC DONALD 53063 LAVAL CEDEX 9
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Les raisons d'être du poste sont :
- Gérer les dossiers et les financements liés à l'ANAH,
- Identifier et gérer les logements indignes,
- Coordonner les actions liées aux dispositifs France Rénov pour améliorer l'habitat et les conditions de vie dans les quartiers.
À ces fins, vous exercerez les missions suivantes :
- Manager l'unité avec encadrement de 2 agents,
- Représenter la délégation locale de l'ANAH avec la mise en oeuvre des politiques locales de l'habitat,
- Représenter la DDT auprès de la préfecture, des acteurs locaux et des instances de travail régionales,
- Animer le pôle départemental de lutte contre l'habitat indigne,
- Promouvoir et assurer le suivi des opérations programmées, des pactes territoriaux sur le territoire,
- Contribuer pour le volet parc privé au porter à connaissance et à l'association de l'État dans les démarches de planification,
- Assurer le rôle de référente du parc privé pour l'observatoire de l'habitat,
- Assurer le suivi des délégations de compétence des aides à la pierre sur le volet parc privé et coordonner ce suivi avec le volet parc public,
- Participer aux commissions locales de l'habitat des territoires en délégation de compétence,
- Organiser l'instruction des dossiers ANAH, sa qualité,
- Assurer le suivi de la consommation des enveloppes financières de l'ANAH,
- Intervenir dans les dossiers complexes ANAH et habitat Indigne,
- conseiller les communes dans l'exercice de leur pouvoir de police sur l'habitat indigne,
- Etre la référente habitat sur le dispositif action coeur de ville et petites villes de demain (PVD).
Le poste est rattaché hiérarchiquement à la direction du service aménagement et habitat.
Le ou la responsable d'unité favorise la transversalité avec les autres unités du service, de la DDT, de la préfecture, la DDETSPP et l'ARS, ainsi qu'avec les collectivités locales (conseil départemental, EPCI, communes).
Des partenariats sont également entretenus avec les organismes sociaux, notamment la CAF et la MSA.
Le ou la responsable développe et maintient des relations soutenues avec la DREAL (division politique de l'habitat) et l'ANAH.
Il ou elle contribue, en lien avec l'unité habitat social renouvellement urbain, à l'animation de la filière habitat et entretient des relations régulières avec le service territorial, notamment sur le repérage de l'habitat indigne.
Profil recherché
Nous serons heureux de vous rencontrer si vous possédez des compétences transverses pour le travail en équipe, l'organisation de réunions, la communication orale et écrite, et le portage de politiques publiques en lien avec des partenaires externes. L'initiative, l'adaptation et la rigueur seront des compétences appréciées.
La connaissance des dispositifs de financement et des politiques publiques, ainsi que des compétences en matière de management, de représentation et de coordination, sont essentielles pour réussir dans le rôle de responsable habitat privé. Une expérience significative dans le domaine de l'habitat est également préférable.
Certaines compétences pourront également être développées via la formation continue ou par compagnonnage interne.
Qui sommes-nous ?
La Mayenne est un territoire de 310 000 habitants, au cadre de vie attractif, qui combine dynamisme économique et agricole, défis de la ruralité et enjeux urbains et environnementaux.
Idéalement située à 300 km de Paris et possédant une gare TGV, la ville de Laval est à 70mn de Paris et 30mn de Rennes et Le Mans. Cité de 50 000 habitants, c'est une ville du quart d'heure, offrant un bon niveau de services à proximité.
Vous souhaitez rejoindre une institution porteuse des politiques d?aménagement du territoire, de logement, de préservation de l'environnement, du développement d'énergies renouvelables et de soutien à l'agriculture et à l'alimentation durables, venez rejoindre la direction départementale des territoires de la Mayenne. La DDT accompagne les acteurs du territoire dans les transitions par son conseil et sa proximité.
Direction à taille humaine (122 personnes), la DDT de la Mayenne est forte de ses valeurs : solidarité, bienveillance, sens du service public. Le service aménagement et habitat (SAH) est l'un des 6 services de la DDT, il comprend 30 agents répartis en 6 unités plus la direction. Il a en charge l?ensemble des aspects relatifs à l'habitat, à la qualité de la construction, à l'urbanisme et à l'aménagement du territoire.
À propos de l'offre
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Mr Denis Leroux, chef du service aménagement et habitat
tél : 02 43 67 88 30
courriel : denis.leroux@mayenne.gouv.fr
Mr Lucas Dubois, adjoint du service aménagement et habitat
tél : 02 43 67 87 84
courriel : lucas.dubois@mayenne.gouv.fr -
POSTE N° 1320530004
Groupe de fonction : 3
Conditions :
Horaires : selon règlement intérieur badgeage.
Bureau individuel.
Télétravail : possible, à partir de six mois de poste.
Matériel de travail : ordinateur avec VPN et téléphone portable.
Déplacements : peu fréquents, limités au département de la Mayenne et aux départements de la région. La DDT dispose de véhicules de service.
Quelques réunions en fin de journée ou en soirée.
Cadre d'astreinte
Fournir CV + LETTRE DE MOTIVATION
Formulaire de mobilité pour les fonctionnaires.
envoi des candidatures à: sgc-rh-mte-ccrf@mayenne.gouv.fr -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Responsable de l'habitat et du logement
