Responsable de l'Unité Territoriale de la Direction des Bâtiments de l'AVESNOIS
Référence : O059250505000840
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Avesnelles
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Direction des Bâtiments (DB) est chargée de l'entretien, de l'exploitation et la modernisation des 202 collèges et 350 bâtiments propriétés départementales. Son organisation est structurée autour de 5 services centraux, 10 unités territoriales et 1 équipe technique d'intervention (ETI).
Les Unités Territoriales (UT) assurent le service de proximité dans les domaines de la maintenance courante et des réparations. Elles élaborent et mettent en ½uvre les programmes annuels de travaux de grosses réparations dans les collèges ; elles assurent également la représentation technique de la maitrise d'ouvrage dans le cadre des opérations de reconstruction et de modernisation.
L'UT d'Avesnes gère un patrimoine de :
- 24 collèges
- 26 bâtiments ainsi que le site du Parc Départemental du VAL JOLY
Les agents de maintenance des collèges sont rattachés à l'UT qui assure l'encadrement technique de proximité.
Sous l'autorité du Responsable du Pôle Entretien Maintenance, vos activités s'articulent autour des axes suivants :
- Assurer la cohérence des interventions techniques et le suivi des demandes des collèges et occupants des bâtiments départementaux
- Proposer, organiser et suivre les gros travaux d'investissement annuels
- Manager les équipes (13 agents UT / ETI et 24 agents de maintenance des collèges)
- Réaliser le suivi des marchés de maintenance
- Assurer le suivi administratif
Profil recherché
- Fort(e) de proposition, vous disposez d'expériences, de connaissances et de compétences avérées en entretien et maintenance du patrimoine bâti d'une grande collectivité ;
- Doté(e) d'une appétence réelle pour la conduite de projet de travaux ;
- Rigoureux(se) et vous maitrisez les règles budgétaires et comptables des marchés publics ;
- Manager(euse) confirmé, vous avez la capacité d'animer, d'entraîner l'adhésion et d'accompagner au changement ;
- Rigoureux(euse), autonome, impliqué(e), organisé(e) ;
- Responsable, vous disposez d'une bonne aisance relationnelle et être capable de représenter l'institution.
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation
Dernier arrêté de situation -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/12/2025
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Cheffe / Chef d'unité bâtiment - construction
