Responsable de la Bibliothèque Municipale - MAIRIE DE DETTWILLER
Référence : O067250702002027
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Dettwiller
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Entouré(e) d'une équipe de bénévoles et avec l'accompagnement de la Bibliothèque d'Alsace, vous assurez le fonctionnement et le rayonnement de la structure.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o067250702002027-responsable-bibliotheque-municipale?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Titulaire de la fonction publique territoriale de la filière culture ou titulaire d'une formation dans le domaine de la lecture publique / Contractuel
Expérience souhaitée au sein d'un établissement de lecture publique
Savoir
- Environnement territorial (fonctionnement, règles juridiques et budgétaires)
- Connaissance des politiques de lecture publique (évolution, enjeux et règlementation)
- Connaissance de l'évolution des pratiques professionnelles et des différents réseaux
Savoir-faire
- Organisation
- Maîtrise des logiciels métiers
- Reportings réguliers et co-construction des projets
- Management d'équipe de bénévoles
Savoir-être
- Sens de l'accueil et du service public
- Qualités relationnelles et sens de la communication
- Ouverture d'esprit, curiosité
- Polyvalence, autonomie et adaptabilité
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre dossier de candidature (CV + lettre de motivation) à l'attention de M. le Maire.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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*Chargée / Chargé de bibliothèque*
