Responsable de la Commande Publique - COMMUNE DE LONS
Référence : O064250716001592
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Lons
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
LONS, ville de 14 000 habitants à taille humaine, attractive, dynamique et verdoyante qui cultive l'art du bien vivre recrute son/sa Responsable de la Commande Publique.
Sous la responsabilité du Directeur Général des Services, vous piloterez la politique achat et commande publique de la collectivité. Vous encadrerez également l'agent gestionnaire de la commande publique.
1 - Elaborer et gérer les marchés publics
- collecte des informations auprès des personnes concernées pour le lancement des marchés
- rédaction des pièces nécessaires au lancement d'un marché (avis d'appel, règlement de consultation, acte d'engagement, CCAP).
- lancement, organisation et gestion des procédures adéquates en fonction du montant des marchés
- vérification et ajustement des pièces techniques (CCTP, devis, bordereau des prix)
- préparation et animation de la commission d'appel d'offre
- suivi de la vie du marché (vérification des factures, ordre de service, réception des travaux...)
- transmission au contrôle de légalité, au service financier, aux prestataires extérieurs
2 - Assister et conseiller l'autorité territoriale, le Directeur général des services et les différents services
- conseil dans le choix des procédures
- accompagnement pour la rédaction des pièces
- aide à l'analyse des offres
- réalisation de l'attribution du marché
- rédaction et transmission de modèles
3- Assurer la veille juridique
- identification des évolutions juridiques, des interprétations et analyse de leurs effets sur les procédures...
4 - planifier et organiser les activités du service
5 - manager l'agent gestionnaire
Profil recherché
- Maîtrise de la réglementation de la commande publique
- Sens de l'organisation et rigueur administrative
- Connaître les règles budgétaires et comptables des marchés publics
- Dextérité informatique (bureautique, plateforme de dématérialisation des MP)
- Sens de l'adaptation et savoir relationnel
- Capacité à gérer son temps, prioriser et exécuter ses missions avec une large autonomie
Formation spécifiques requises :
Formation Commande Publique et/ou droit public et/ou expérience sur poste similaire.
À propos de l'offre
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Temps de travail : 37h30mn hebdomadaires
25 jours de congés annuels, 14 jours d'ARTT dont 3 décomptés en heures et possibilité 2 jours de fractionnement.
Rémunération statutaire :
RIFSEEP, CIA, participation prévoyance et mutuelle santé (dans les deux cas si adhésion à un contrat labellisé)
Politique active de formation. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/11/2025
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Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat
