Responsable de la crèche et de la micro-crèche (H/F) - CDC FAUCIGNY GLIERES
Référence : O074250319001061
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Bonneville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels grille statutaire + IFSE + 13è mois € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
LE POLE PETITE ENFANCE
Le service petite enfance est un service intercommunal. Il est constitué de 3 structures situées à Bonneville (crèche intercommunale, micro crèche intercommunale et halte-garderie), de 2 Relais Assistants Maternels (RAM) et de 2 Lieux d'Accueil Parents Enfants (LAEP).
La crèche accueille 30 enfants divisés en 2 sections. La micro-crèche accueille 10 bébés.
L'équipe est composée de 12 professionnelles, d'une « pooliste », d'une éducatrice référente et pédagogique pour seconder le poste de direction et mener les projets et de 2 apprenties.
La halte-garderie a un agrément pour 12 enfants par ½ journées, en accueil occasionnel. 2 professionnelles et 1 apprentie compose cette équipe.
Sous la responsabilité de la cheffe de service petite enfance, et de la directrice générale adjointe, vous serez principalement chargée de :
* Assurer la direction de la crèche et de la micro-crèche.
* Gérer la partie administrative et budgétaire des 2 structures.
* Travailler en lien avec les services en charge des aspects administratifs et financiers.
* Gérer les plannings du personnel des 2 structures.
* Identifier et mobiliser les partenaires internes et externes : PMI, CAF, médiathèque, etc...
* Accueillir et orienter les familles vers la solution de garde la plus adaptée.
* Participer avec l'éducatrice à la définition et à la mise en ½uvre du projet d'établissement.
* Piloter le projet éducatif, initier et évaluer les projets d'activités socio-éducatives.
* Être garant du respect du cadre règlementaire, notamment en matière d'hygiène et de sécurité, et de la qualité de prise en charge des enfants et de la relation avec leur famille ;
* Assurer le soutien à la parentalité auprès des familles accueillies, axe prioritaire du service petite enfance.
VOTRE PROFIL
Profil recherché
Diplômé-e d'état Educateur de Jeunes Enfants, ou infirmière (avec 3 ans de service effectif en petite enfance), vous avez idéalement une expérience réussie dans un poste similaire.
Vos connaissances de la physiologie, du développement psychomoteur et des pathologies du nourrisson ainsi que la législation des structures d'accueil petite enfance sont des atouts indispensables pour assumer les missions de ce poste.
Vous avez une expérience managériale significative dans la direction d'un multi accueil.
Vous êtes reconnu-e pour vos aptitudes à animer et à fédérer une équipe, ainsi que pour votre capacité d'analyse et de synthèse. Vous faites preuve d'une grande qualité d'écoute, de mise en confiance, et de discrétion.
À propos de l'offre
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CONDITIONS DE RECRUTEMENT ET AVANTAGES :
Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle.
Lieu de travail : Maison de l'enfant, à 15 minutes de la gare de Bonneville et de son offre Léman Express - TER.
Temps de travail : 39h hebdomadaire (+23 RTT).
Rémunération : traitement statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + prime « vacances ».
Avantages : forfait mobilités durables ; tickets restaurants ; CESU ; COS, participation employeur pour mutuelle labellisée, contrat groupe prévoyance.
POUR REJOINDRE LA CCFG
Merci de transmettre un CV et une lettre de motivation adressés à monsieur le président de la communauté de communes Faucigny Glières
Par courrier ou par mail : Service des ressources humaines
6, place de l'hôtel de ville 74130 Bonneville ou drh@ccfg.fr
Besoin d'informations complémentaires : Contactez notre chargée de recrutement
Tél : 07.88.15.57.16
Ou la Cheffe de service PE : 04.50.03.42.13 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle, Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 04/05/2025
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Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant
