Responsable de la Fabrique Zero Waste (F/H) - SMICVAL du Libournais
Référence : O033250301394860
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Saint-Denis-de-Pile
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Votre rôle : Accompagner l'équipe de la Fabrique dans l'accomplissement de ses missions de prospective et d'innovation. Vous relevez le défi d'insuffler la vision et de stimuler le changement du Zero Waste dans tous les services interne, dans un contexte de fortes transformations.
Vos missions :
1/ Manager l'équipe de la Fabrique Zero Waste
- Animer, guider et accompagner l'équipe, en binôme avec la Responsable de la stratégie de marques et Influenceuse Zero Waste.
- Garantir la cohésion et la motivation des collaborateurs dans un environnement en transformation, en veillant à l'engagement individuel et à la performance de l'équipe.
- Suivre, challenger et évaluer les livrables des projets menés par les membres de l'équipe, en s'assurant de la qualité et de la pertinence des actions entreprises.
- Suivre les indicateurs du service
2/ Accompagner les nouvelles offres de services Zéro Déchets
- Décliner de manière opérationnelle les décisions politiques. Formaliser des documents de synthèse et d'aide à la décision pour les élus.
- Diffuser une culture d'innovation publique dans la collectivité, communiquer et valoriser l'activité du service. Capitaliser sur les expérimentations menées.
- Représenter le Smicval dans les instances clés et porter la vision du Zero Waste au sein de la collectivité et en externe (réseau...)
3/ Développer & Porter la vision stratégique Zéro Waste
- Garantir les orientations stratégiques des 4 chantiers
- Réaliser une veille et des études pro
- Concevoir et suivre la feuille de route du service pour accompagner les changements de comportement
- Participer au collectif autour de la direction générale.
4/ Intégrer les Sciences comportementales au service du changement de comportement
- Conseiller et partager ses compétences en matière de transformation : design thinking, intelligence collective, innovation publique, créativité, méthodes gestion du changement, etc.
- Faciliter le changement en interne et externe
- Mobiliser les normes sociales et utiliser des approches participatives pour encourager l'adoption de pratiques écoresponsables.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o033250301394860-responsable-fabrique-zero-waste-f-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences & Profil souhaité :
* Leadership inspirant : Fédérer les équipes autour d'une vision commune. Expérience significative dans le management d'équipes pluridisciplinaire.
* Stratège & Catalyseur du changement : Grande capacité à résoudre des problèmes complexes en contexte de transformations.
* Pilote de projets stratégiques : Expertise en gestion de projet complexe, notamment dans le domaine de l'économie circulaire et de la transition écologique.
* Excellentes Aptitudes Relationnelles - Aisance orale, écoute active, capacité à communiquer de manière persuasive et à favoriser la coopération et l'engagement.
* Maitrise des méthodes d'innovation publique pour accompagner efficacement le changement.
* Connaissances approfondies en sociologie des organisations et des mécanismes psychologiques liés au changement de comportement.
* Contributeur sur les réseaux professionnels du Zero Waste, de l'économie circulaire et de l'économie sociale et solidaire.
Vous vous reconnaissez dans les valeurs écologiques que nous prônons, à savoir une prise de conscience environnementale et réduction de nos déchets. Vous partagez les valeurs du service public et souhaitez travailler au sein d'un collectif agile et participatif.
Ouvert à toutes et tous. Vous n'êtes pas titulaire de la fonction publique ? Nous avons la possibilité de vous recruter en qualité de contractuel sur emploi permanent, nous évoquerons ensemble ces éléments et la rémunération lors d'un premier échange téléphonique.
Prise de poste : Saint Denis de Pile ou Saint Girons d'Aiguevives avec possibilités de travail à distance. Déplacements à prévoir sur le territoire du SMICVAL en utilisant un véhicule du pool disponible sur réservation préalable
Avantages : 8 semaines de congés payés, adhésion au CNAS, participation de l'employeur à la restauration collective.
À propos de l'offre
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Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 13/05/2025
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Responsable de la gestion des déchets
