Responsable de la Maison du Citoyen - MAIRIE DE THUIR
Référence : O066251009000841
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Thuir
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Ville de Thuir est située à 13 km au Sud-Ouest de Perpignan et à proximité de la mer Méditerranée. Commune principale de la Communauté de communes des Aspres, elle bénéficie d'une démographie dynamique avec une population de près de 8 000 habitants, en augmentation sur les dix dernières années. Sa situation géographique, son cadre de vie et son haut niveau de services à la population en font une ville attractive à l'échelle du département des Pyrénées-Orientales. Afin de maintenir et d'améliorer la qualité du service rendu à sa population, la Ville de Thuir s'est récemment engagée dans une démarche de modernisation de son administration.
L'agent Responsable de la Maison du Citoyen est rattaché à la Directrice du Pôle Culture et Vie associative (n+1) et au Directeur Général des Services (n+2).
Interactions
- Travail en équipe avec les autres agents de la Maison du Citoyen et du service culturel
- Travail avec l'ensemble des services (administratif, technique, police municipale...)
- Relations avec les élus
- Relations avec les associations sportives et culturelles, anciens combattants, commerçants, Communauté des communes les Aspres, Conseil Départemental, Conseil Régional...
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o066251009000841-responsable-maison-citoyen?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Formation - Expérience - Compétences
* Expérience souhaitée dans la coordination de manifestations et la gestion de la vie associative.
* Connaissance des normes de sécurité des établissements recevant du public (ERP).
* Maîtrise des outils bureautiques.
* Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité.
* Capacité à piloter plusieurs dossiers en parallèle et à travailler en transversalité avec l'ensemble des services municipaux.
Qualités personnelles
* Sens du service public et du collectif.
* Organisation, rigueur et méthode.
* Adaptabilité, polyvalence et réactivité.
* Très bon relationnel, sens de l'accueil et esprit d'équipe.
* Bonne condition physique (manutention et présence terrain requises).
* Discrétion, diplomatie et sens des responsabilités.
À propos de l'offre
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Poste à pourvoir à compter du 01/01/2026
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV):
Par courrier
À Monsieur le Maire
Hôtel de ville
30 boulevard Léon-Jean Grégory
66300 THUIR
Ou par mail: paie@thuir.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Gestionnaire logistique
