Responsable de la médiathèque - CORMELLES LE ROYAL
Référence : O014250613001331
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Cormelles-le-Royal
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité hiérarchique de la responsable des affaires culturelles, vie associative, enfance et jeunesse, vous assurez le pilotage de la médiathèque municipale et contribuez activement à son rayonnement sur le territoire.
Vos Missions :
1/ Management et pilotage de l'établissement
* Vous coordonnez et accompagnez une équipe de 3 agent.es
* Vous fixez les objectifs et évaluez les agent.es
* Vous animez les réunions de service
* Vous élaborez les plannings mensuels
* Vous élaborez et suivez le budget du service
* Vous identifiez des ressources financières complémentaires et construisez les dossiers de demande de subvention
* Vous établissez les bons de commandes
* Vous préparez les rapports d'activité et les bilans annuels
2/ Développement du projet culturel
* Vous élaborez et mettez en ½uvre le projet d'établissement en identifiant les besoins de la population
* Vous impulsez et coordonnez les conditions d'accès et la promotion (signalement et mise en valeur) des ressources documentaires dans et hors les murs.
* Vous coordonnez l'action culturelle de la Médiathèque
* Vous organisez des expositions et animations autour du livre
* Vous animez des ateliers et proposez des lectures à voix haute (plus particulièrement dans la spécialité jeunesse)
3/ Programmation et gestion du fond documentaire
* Identifier les besoins et évaluer une offre documentaire
* Elaborer un projet documentaire et de service en fonction du public visé
* Organiser l'acquisition (plus particulièrement dans la spécialité jeunesse, bandes dessinées et DVD) et le renouvellement des collections en lien avec le cadre budgétaire
* Réception des documents commandés
* Indexation et catalogage des livres
* Assurer la meilleure disponibilité des documents par un rangement organisé et régulier
* Désherbage annuel : sélectionner les ouvrages à sortir définitivement du fonds documentaire
4/ Accueil et services aux publics
* Vous participez aux services au public : prêt, conseil, orientation, animation.
* Vous promouvez l'accès aux ressources et encouragez l'élargissement des publics.
* Vous accueillez des classes des 3 établissements scolaires de la commune, vous élaborez des animations en fonction du niveau des classes et en favorisant le dialogue avec les enseignants
* Vous surveillez les salles et vérifiez la sécurité des personnes
* Vous assistez et contrôlez l'usage des postes informatiques
5/ Partenariats et réseau
* Vous participez activement au réseau de lecture publique de Caen la Mer
* Vous assurez le lien avec les partenariats (la DRAC, la bibliothèque départementale, l'association de bibliothécaire Bib Gang, les écoles, les structures jeunesse, les services municipaux, les associations...)
Profil recherché
Profils recherchés
- Vous avez un fort intérêt pour le travail en équipe, vous avez le sens de la communication et du relationnel.
- Vous êtes autonome, pédagogue, avec de solides compétences managériales.
- Vous justifiez d'une expérience significative au sein d'une médiathèque
- Qualification requise : diplôme en lien avec le métier du livre, parcours bibliothécaire, connaissances du logiciel « Orphée » appréciées
À propos de l'offre
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* Temps de travail : 37h30/semaine avec présence par roulement le samedi.
* Conditions de rémunération : Rémunération statutaire + RIFSEEP et Prime annuelle
* COS + CNAS
* Participation à la mutuelle santé et prévoyance
Les entretiens de recrutement auront lieu la 1re quinzaine de septembre à la mairie de Cormelles le Royal -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/12/2025
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Responsable d'une unité de bibliothèque
