Responsable de la médiathèque - LA CROIX SAINT OUEN

Référence : O060251125001664

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Lacroix-Saint-Ouen
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 24/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels - Rémunération statutaire + régime indemnitaire + participation à la mutuelle € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Ville de La Croix Saint Ouen, commune de 5 200 habitants, située entre Compiègne (7 km) et Senlis (22 km) et à 1h de Paris, recrute un-e responsable pour sa médiathèque municipale à temps complet (35h00).
Bordée par l'Oise et la forêt, la commune bénéficie d'une situation géographique privilégiée et d’un cadre de vie préservé. En plein développement, elle occupe la 3ème position parmi les 22 communes de l’Agglomération de la Région de Compiègne et de la Basse Automne.
La médiathèque est un établissement culturel central de la commune aux côtés de ses partenaires que sont les écoles, les structures d'accueil des jeunes enfants (multi accueil, accueil périscolaire, centre de loisirs), les services aux habitants, et les associations culturelles locales. Elle se veut être un lieu
d'échanges, de rencontres, d'apprentissage et participatif.
Dans ce contexte, la commune souhaite que soit élaboré et mis en œuvre un projet d'établissement et de refondation des espaces et services de la médiathèque afin d'asseoir sa position au sein de la vie communale et culturelle.
Sous l'autorité directe de la Directrice générale des services, le/la responsable de la médiathèque met en œuvre la politique de lecture publique municipale, organise l'offre et le fonctionnement de la médiathèque en lien avec l'évolution des usages et besoins du public, initie et développe des projets
partenariaux avec d'autres services municipaux et les acteurs culturels, éducatifs, sociaux, associatifs de la commune et du département.
Véritable agent de développement de l’espace culturel, vous mettez en œuvre l’action municipale dans le domaine de la culture,

https://www.emploi-territorial.fr/offre/o060251125001664-responsable-mediatheque?pk_campaign=ep

Profil recherché

Profils recherchés :
- Diplômes requis : Bac à Bac+2,
- Idéalement formation initiale aux métiers du livre, formation de base à la gestion d'une
bibliothèque/médiathèque,
- Expérience similaire en bibliothèque/médiathèque requise,
- Maîtrise des logiciels métiers (Orphée), de la bureautique Word, Excel, PowerPoint, Canva,
- Sens du service public,
- Maîtrise des bases de la gestion d'une bibliothèque/médiathèque,
- grandes capacités relationnelles et savoir travailler en équipe,
- Aisance rédactionnelle,
- Sens de l'organisation, méthode, rigueur, esprit d'initiative, dynamisme,
- Sens des responsabilités et autonomie tout en faisant un bon reporting,
- Capacité à initier des partenariats et à monter des projets,
- Curiosité professionnelle (veille, ouverture à l'innovation et à l'expérimentation), capacité à collaborer avec d'autres professionnels de lecture publique
- Maîtrise du paysage éditorial et du circuit du document en bibliothèque (gestion des acquisitions,
traitement informatique et matériel, valorisation, désherbage),
- Capacité à administrer un SIGB, à former les utilisateurs, à extraire des statistiques...,
- Capacité à proposer des actions de médiation auprès de différents publics,
- Capacité à coordonner

À propos de l'offre

  • CV + lettre de motivation à l'attention de :
    Monsieur le Maire de LA CROIX SAINT OUEN
    65 Route Nationale
    60610 LA CROIX SAINT OUEN
    ou par mail : rh@lacroixsaintouen.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe, Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/03/2026
  • Bibliothécaire

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