Responsable de la médiathèque (h/f) - MAIRIE D'AZAY LE RIDEAU
Référence : O037260202000883
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Azay-le-Rideau
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Située au cœur de la Touraine et première commune classée Station de Tourisme d’Indre-et-Loire, Azay-le-Rideau est une ville de 3 500 habitants qui se distingue par son cadre de vie agréable, son dynamisme local et ses projets ambitieux au service des habitants.
Sous l’autorité de la Directrice de la Communication et des Affaires Culturelles, vous serez chargé(e) de mettre en œuvre la politique de lecture publique et de l’animation culturelle de la médiathèque. Vous développerez des projets avec d’autres services et partenaires extérieurs. Vous veillerez à garantir la qualité de l’accueil et la cohésion de votre équipe (2 agents).
• Impulser, mettre en œuvre et coordonner une programmation culturelle innovante, dans et hors des murs, favorisant le rayonnement de la médiathèque, en lien avec la Directrice Communication et Affaires Culturelles,
• Participer aux projets de la saison culturelle et assurer la régie de certains spectacles,
• Promouvoir l’établissement sur le territoire,
• Participer à la diffusion de la documentation liées aux évènements culturels et institutionnels,
• Gérer et suivre le budget de fonctionnement de la médiathèque,
• Assurer le développement et le renouvellement des équipements de la structure,
• Assurer les relations fonctionnelles avec les partenaires extérieurs et les services internes à la mairie,
• Développer et animer des projets partenariaux (projets portés par le réseau des bibliothèques d’Indre-et-Loire, Printemps des poètes, Nuit de la lecture, Journées du patrimoine, Quinzaine du livre, etc.) et mettre en œuvre de nouveaux projets (cafés littéraires, bourse aux livres, cabane à lire, rencontres auteurs, performances, etc.),
• Evaluer, analyser et communiquer les résultats d’activités,
• Créer et animer un réseau de bénévoles sur le territoire,
• Mettre en place un projet d’établissement,
• Encadrer et assurer la cohésion d’équipe autour du projet d’établissement,
• Elaborer les plannings des agents de la médiathèque,
• Contribuer à l’enrichissement des collections,
• Assurer l’animation, l’organisation et l’encadrement des accueils de groupe,
• Assurer l’accueil et l’accompagnement du public, conseiller et informer.
Profil recherché
Vous êtes titulaire d’une formation de niveau Bac +3 dans le domaine des métiers du livre ou du management culturel.
Doté d’une bonne culture générale, vous disposez d’une solide connaissance de l’édition et des biens culturels, ainsi que de l’environnement professionnel, administratif et réglementaire des établissements de lecture publique. Vous maîtrisez également les principes financiers, organisationnels et administratifs propres au fonctionnement d’une collectivité territoriale.
Vous connaissez les droits liés à la diffusion des œuvres culturelles et à l’organisation de manifestations publiques.
Vous disposez de compétences en management et vous savez motiver les équipes. Vous êtes doté d’une capacité à organiser et valoriser un établissement de lecture publique, vous maîtrisez les outils informatiques et savez planifier, organiser et prioriser les activités, tout en faisant preuve de bonnes qualités rédactionnelles et de synthèse.
Doté(e) du sens du service public et de l’intérêt général, vous êtes dynamique, faites preuve d’esprit d’initiative et êtes force de proposition. Vous savez conduire des réunions et animer des groupes de travail tout en possédant de réelles qualités d’écoute, de dialogue et de travail en équipe.
** Rémunération et avantages **
Statutaire + RIFSEEP selon profil + CIA en juin et décembre
Participation à la complémentaire santé labellisée à hauteur de 15€
Participation à la prévoyance maintien de salaire labellisée à hauteur de 7€
Participation à hauteur de 50% à une activité sportive sur la commune
Participation à hauteur de 50% à un abonnement Interparking sur la commune
CNAS
Moments conviviaux
Noël des enfants
** Spécificités **
Travail du mardi au vendredi, avec deux samedis sur trois travaillés.
Disponibilité certains soirs et week-ends lors des évènements et animations locales.
À propos de l'offre
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Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser à l’attention de :
Mme le Maire, 2 place de l’Europe – 37190 Azay-le-Rideau
ou par mail à : s.delabrosse@azaylerideau.fr
Renseignements complémentaires :
• Directrice des Ressources Humaines :
Sarah DELABROSSE – 02.47.45.42.11
s.delabrosse@azaylerideau.fr
• Directrice de la Communication et des Affaires Culturelles :
Quitterie de PONTIS – 02.47.45.42.11
q.depontis@azaylerideau.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Responsable d'une unité de bibliothèque
