RESPONSABLE DE LA MISSION ENERGIE /RESSOURCES (H/F) - LA ROCHE-SUR-YON

Référence : O085240828000846

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : La Roche-sur-Yon
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 06/10/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Etre responsable de la mission, regroupant les missions suivantes :
. Assistance à la conduite d'opérations pour les lots techniques fluides (CVC, électricité cF et cf),
. Suivi et évaluation de la performance énergétique des équipements (thermique, consommations et contrats de fourniture d'énergie),
. Suivi et évaluation du plan de maintenance des installations techniques réalisé par le service maintenance ou par les entreprises
. Etablir une stratégie globale cohérente et transversale intégrant les différentes missions de la mission Energie en lien avec les autres services de la Direction Bâtiments (Construction - rénovation, Maintenance et Gestion foncière du patrimoine immobilier)
. Mettre en place un plan pluriannuel d'investissement sur les équipements de chauffage/ ventilation.
. Etablir et suivre un plan de déploiement photovoltaïque incluant la passation des marchés, le suivi des échéances, des budgets et de livrables
. Assurer le suivi de la production photovoltaïque dans la solution informatique de management énergétique

Piloter l'organisation et assurer le bon fonctionnement de la mission avec 1 technicien d'exploitation et de suivi de la maintenance par entreprises, - 1 technicien énergie et économe de flux

Assister les conducteurs d'opération de projets de construction, restructuration ou rénovation de bâtiments inscrits en Plan Pluriannuel d'Investissement pour les lots fluides
- avis sur les dossiers APS, APD, PRO en phase études
- avis sur les procédés techniques, matériels et analyse fonctionnelle en phase travaux participation aux OPR et à la mise en service
- suivi et évaluation durant la phase GPA et 3 ans après la fin de la GPA
Développer et piloter avec le technicien de la mission, une démarche de performance énergétique et d'économie d'énergie à l'échelle du territoire, dans les bâtiments
- suivi des consommations énergétiques
- évaluation de la performance thermique des bâtiments - suivi et optimisation des contrats de fourniture d'énergie
- participer à la définition des programmes de travaux pour améliorer l'efficacité énergétique des bâtiments et assurer le suivi des résultats
- Participer et mettre en place les projets en lien avec les règlementations et le PCAET de la collectivité
- Réaliser et suivre le budget de la mission
- Assurer et suivre les plans d'action sur le Radon et la QAI
- Gestion et suivi suite à réception des projets de grandes envergures du bon fonctionnement des installations liés aux consommations d'énergies

Profil recherché

Savoir (Connaissances Théoriques)
Maitriser l'ingénierie, la conception et le dimensionnement des installations techniques du génie climatique
Avoir des connaissances techniques en thermique et électricité
Connaître les réglementations des Etablissements Recevant du Public, et celles dans le domaine énergie
(décret Tertiaire) , qualité d'air, légionelle...
Organiser et gérer des projets
Expliquer les objectifs et les résultats attendus
Etablir des tableaux de bord
Connaître les procédures de marchés publics (prestations intellectuelles, travaux...)

Savoir faire (Liés à l'expérience pratique)
Organiser et planifier le travail
Savoir analyser et traiter les problèmes en hydraulique (chauffage), électrotechnique (régulation, électricité) et aéraulique (ventilation, traitement d'air, et mettre en ½uvre un plan d'actions correctives dans le but de permettre le bon fonctionnement des installations et optimiser leur rendement et leur performance énergétique
Contrôler les prestations des bureaux d'études fluides, du contrôleur technique et du CSPS sur les aspects technique et réglementaire
Contrôler les prestations des entreprises sur les aspects techniques, réglementaires, administratifs et financiers
Conduire et animer une réunion
Utiliser les outils bureautiques Excel, Word, Outlook et le logiciel de Autocad

Savoir procédural
* Analyser l'environnement
* Faire un état des lieux : ressources humaines, matérielles, financières
* Valoriser et hiérarchiser les informations, repérer les priorités
* Planifier les actions et les évaluer

Savoir relationnel
* S'adapter au public
* Adapter le message face aux interlocuteurs
* S'impliquer dans des groupes de travail
* Travailler en équipe et transversalité
* Respecter le devoir de réserve
* Avoir l'état d'esprit d'amélioration continue

À propos de l'offre

  • CV + lettre de motivation à transmettre :
    recrutement@larochesuryon.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 06/10/2024
  • Cheffe / Chef d'unité bâtiment - construction

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