Responsable de la Police Municipale - MAIRIE DE BRUAY-LA-BUISSIERE

Missions du poste :
Sous l'autorité de Monsieur le Maire, vous assurerez les missions de responsable du service Police Municipale mis en place par la collectivité.

- Dirige et coordonne le service (18 policiers municipaux, 3 opérateurs vidéo, 1 agent d'accueil) ;
- Organise les moyens nécessaires à la surveillance, à la prévention et à la répression des infractions ;
- Développe une relation de proximité avec la population et les partenaires.

Relations fonctionnelles : les Élus, les services de la collectivité, les services de la police nationale et du Procureur.

Activités et tâches principales du poste :
- Participation à la définition des orientations de la Ville en matière de prévention et de sécurité publique notamment collecter et recueillir des données, participer aux instances et dispositifs de prévention et de lutte contre la délinquance ;
- Mise en place et application du règlement intérieur, ainsi que des procédures internes nécessaires au fonctionnement du service ;
- Organisation du service notamment coordonner les moyens avec le calendrier des festivités et évènements, planifier les permanences, établir et appliquer le règlement intérieur ;
- Mise en ½uvre et suivi de l'activité du service notamment établir des rapports et compte-rendu d'interventions, faire des points de situation, suivre et évaluer la convention de coordination ;
- Commandement et coordination des interventions du service notamment définir les zones de surveillance et patrouille, organiser et coordonner l'action des ASVP, assurer la liaison avec les autres intervenants ;
- Organiser des actions de prévention et de dissuasion notamment participer et élaborer des plans liés à la prévention des risques majeurs, définir les champs prioritaires de vigilances, organiser des actions de sensibilisation à destination des commerçants, des associations, des habitants , mettre en ½uvre des actions de prévention en matière de sécurité routière ;
- Gestion de l'interface avec la population notamment accueil et renseignement du public sur la voie publique et au service, gestion du réseau de référents dans le cadre de la participation citoyenne ;
- Gestion et contrôle des procédures administratives notamment tenir des registres de suivi d'affaires, rédiger des procédures, organiser l'enregistrement et le suivi des procès-verbaux et amendes.

Conditions et contraintes d'exercice :
- Obtention de l'agrément et de l'assermentation à l'issue de la période de formation obligatoire ;
- Port de l'uniforme et de la carte professionnelle ;
- Horaires irréguliers avec amplitude variable (soirée, week-ends, jours fériés, nuits...) ;
- Rythme de travail variable en fonction des évènements.

Indicateurs d'appréciation des résultats :
- Suivi statistique de la délinquance et des interventions ;
- Bilan d'activité annuel.