Responsable de la sécurisation des processus juridiques (h/f) - Sevran

Référence : O093250114001200

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Sevran
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Date limite de candidature : 15/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Ville de Sevran est une ville dynamique, jeune et vivante de 52 000 habitants. La politique municipale est l'amélioration et l'adaptation constante des services publics pour répondre aux besoins des Sevranais, améliorer leur bien-être et le vivre ensemble. Avec 2 nouvelles gares du métro du Grand Paris, de vastes espaces verts et ouverts comme le canal de l'Ourcq et le parc forestier de la Poudrerie, une population diversifiée et un riche tissu associatif, elle dispose d'atouts forts pour améliorer le quotidien des Sevranais et uvrer pour leur avenir.
Elle porte d'ambitieux projets d'équipements publics structurants (équipements sportifs, culturels, scolaires) dans le cadre de l'ANRU2 et se mobilise fortement sur les questions de transition écologique et sociale.
S'inscrivant dans un projet global d'amélioration des services, de modernisation avec le développement de la dématérialisation des services publics et de mise en uvre des recommandations de la chambre régionale des comptes, la ville de Sevran met en uvre une réorganisation/mutualisation entre sa Direction de la Commande Publique et sa direction des Finances.
Dès lors, la ville de Sevran recherche pour sa Direction des finances et de la Commande Publique un(e) responsable de la sécurisation des processus juridiques.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o093250114001200-juriste-marches-publics?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Diplôme de niveau I (Master) - expérience dans le domaine

Connaissances requises (savoirs) :
* Diplôme de niveau I (Master) - expérience dans le domaine
* Droit administratif et droit des contrats administratifs, comptabilité publique
* Environnement territorial, Budget communal,
* Réglementation de la Commande Publique


Compétences techniques requises :
* Autonomie, gestion du temps et de la charge de travail,
* Capacités d'analyse et de synthèse, rédaction juridique,
* Maîtrise large de l'environnement juridique et financier des collectivités territoriales,
* Maîtrise du code des marchés publics et des directives européennes,
* Maîtrise des procédures de dématérialisation des marchés publics,
* Maîtrise des outils bureautiques (progiciel, saisie informatique, etc.)

Compétences relationnelles :
* Rigueur, disponibilité, pédagogie, initiative, patience, écoute ;

Qui sommes-nous ?

La Ville de Sevran est une ville dynamique, jeune et vivante de 50 000 habitants. La politique municipale est l'amélioration et l'adaptation constante des services publics pour répondre aux besoins des Sevranais, améliorer leur bien-être et le vivre ensemble. Elle a à coeur de porter les valeurs républicaines que sont la laïcité, l'égalité et la solidarité. Avec 2 nouvelles gares du métro du Grand Paris, de vastes espaces verts et ouverts comme le canal de l'Ourcq et le parc forestier de la Poudrerie, une population diversifiée et un riche tissu associatif, elle dispose d'atouts forts pour améliorer le quotidien des Sevranais et uvrer pour leur avenir. Voilà le projet que portent ensemble les agents de la Ville.

À propos de l'offre

  • Régime indemnitaire, Prime annuelle, RTT, Politique active de formation, Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance, COS

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 15/03/2025
  • Responsable des affaires juridiques

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