RESPONSABLE DE PÔLE ENFANCE, JEUNESSE ET CULTURE - Vallons de Haute Bretagne Communauté
Référence : O035251219002162
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Val d'Anast
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La communauté de communes Vallons de Haute Bretagne Communauté, dont le siège se situe à Guichen, à 19 km de Rennes, recrute un responsable de pôle (H/F), suite à un départ en retraite.
Sa population, de 45 000 habitants est forte d’une progression de 2% / an.
Sous l’autorité hiérarchique de la responsable du Directeur Général des Services, le responsable de pôle gérera le pôle "Enfance-Jeunesse-Culture".
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o035251219002162-responsable-pOle-enfance-jeunesse-culture?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoirs socioprofessionnels :
- Politiques publiques locales
- Fondements de l'action publique et des libertés publiques
- Processus de décision des exécutifs locaux
- Environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques
- Modes de gestion des services publics locaux
- Principes du développement et de l'aménagement local
- Méthodes d'analyse et de diagnostic
- Réglementations applicables aux collectivités
- Théories du leadership et du management
- Méthodes et outils d'évaluation des politiques publiques
- Statut de la fonction publique territoriale
- Gestion financière et contrôle de gestion
Savoir-être :
- Piloter une équipe
- Organisation, rigueur et autonomie
- Bon relationnel avec l’équipe et le public, avoir le sens des relations humaines
- Sens du service public et esprit d’initiative
- Adaptabilité, discrétion et réactivité
- Maîtriser les outils informatiques
Gestion du temps arythmique : amplitude variable en fonction des obligations de service public
Possibilités de réunions le soir
Disponibilité demandée
À propos de l'offre
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Informations complémentaires :
- Temps complet
- Du lundi au vendredi
- Poste basé à Val d'Anast (Chorus)
• Modalités du poste :
Horaire du poste : 37h00 ou 39h00 hebdomadaires avec RTT
Régime indemnitaire + primes semestrielles + COS Breizh + participation prévoyance et Mutuelle (conventions groupe)
• Merci d’envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) à M le Président de Vallons de Haute Bretagne Communauté, 12 rue Blaise Pascal, 35580 GUICHEN, par email : recrutement@vallonsdehautebretagne.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Responsable de coordination administrative
