responsable de pôle - COMMUNAUTE INTERCOMMUNALE NORD REUNION
Référence : O974250224000513
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Saint-Denis
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité de la directrice ou du directeur de la médiathèque :
? Développer, organiser et valoriser les collections de l'espace dont vous serez le responsable (adulte ou jeunesse) ;
? Contribuer au développement de la lecture sur le territoire ;
? Encadrer les agents de votre pôle ;
? Assurer l'intérim de la direction ;
? Mettre en place des actions de médiation sur le quartier, en lien avec les associations et institutions.
? Assurer le suivi et l'enrichissement des collections (veille documentaire, catalogage, bulletinage...) ;
? Mettre en place des projets et animations autour des collections ;
? Initier et suivre les partenariats avec tous les publics ;
? Organiser et coordonner les opérations nationales et régionales en faveur du livre et de la lecture
? Assurer des interventions en milieu scolaire ;
? Accueillir des groupes (accueil personnalisé des publics spécifiques) ;
? Piloter des projets : suivi et évaluation ;
? Réaliser des tableaux de bord, bilans et outils de présentation ;
? Participer à l'accueil du public et aux différentes opérations de mise à disposition des documents prêt/retour...).
Profil recherché
- Connaissances des outils et enjeux bibliothéconomiques (fonctionnement d'un SIGB ; règles de catalogage...)
- Expérience en accueil de publics, médiation, mise en place de projets...
- Maitrise de l'outil informatique
- Qualités rédactionnelles
- Capacité à travailler en équipe et de manière transversale
? Capacité à mettre en place des projets et actions autour de la lecture/écriture à destination du public scolaires et du jeune public
? Capacité à élaborer et mener des actions de médiation
? Très bonne culture générale dans le domaine de la littérature de jeunesse et des animations pour la jeunesse
? Connaissance des collectivités territoriales
? Veille de l'actualité culturelle
? Bonne maîtrise de l'outil informatique et bureautique
? Connaissance du fonctionnement d'un SIGB appréciée
? Veille de l'actualité culturelle
? S'exprimer clairement, reformuler les demandes
? Renseigner sur l'organisation et le fonctionnement de la médiathèque
? Capacité à rendre compte
? Qualités rédactionnelles
? Sens de l'accueil et des relations humaines
? Sens du travail en équipe
? Qualités relationnelles
? Esprit d'initiative
? Sens du management et de l'organisation
À propos de l'offre
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CV+ LETTRE DE MOTIVATION A TRANSMETTRE A
sabine.ramassamy@cinor.re
prisca.jalia@cinor.re -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Chargée / Chargé d'animation auprès des publics
