Responsable de portefeuille applicatif (F/H) - ANGERS LOIRE METROPOLE

Référence : O049240819000287

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Angers
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Responsable de portefeuille applicatif (F/H)

Au sein de la DSIN et sous la responsabilité du service Production, en tant qu'AMOA et MOE Technique, vous jouerez un rôle transversal dans nos collectivités.
Partenaire des directions métiers pour la DSIN, vous contribuez à l'exploitation des ressources numériques.
Vous garantirez le bon fonctionnement de l'applicatif et la conformité aux règles de gestion définies.
Vous travaillerez en collaboration avec les équipes métiers concernées, les experts techniques et support de la DSIN ainsi que les éditeurs de solutions métiers.

A ce titre, vous devrez :
* Maintenir en condition opérationnelle un portefeuille de solutions en assurant la sécurité et la disponibilité des ressources.
* Assurer le support aux utilisateurs pour résoudre des problèmes complexes et mettre en ½uvre des solutions de contournement.
* Proposer des solutions d'optimisation des architectures informatiques et participer aux actions d'évolutions.
* Rédiger et mettre à jour les documents d'exploitation, assurer la gestion des changements et piloter des projets MOE.
* Gérer les marchés de maintenance et d'évolution des applications métiers, en assurant une veille technologique et réglementaire.
* Participer à des tâches d'exploitation expertes sur l'ensemble du SI, améliorer les processus et les outils d'industrialisation et de déploiement.
* Assurer l'astreinte technique du service et le support utilisateurs de niveau 2 (par rotation).

Profil recherché

* Formation Bac+2/5 expérimenté dans les filières informatiques.
* Sens du service aux utilisateurs et intérêt pour les technologies d'infrastructures.
* Maîtrise des techniques de gestion de projet, du budget (finances publiques), et de la rédaction de cahiers des charges.
* Capacité à proposer des scénarios d'évolutions fonctionnelles et évaluation de la qualité des solutions existantes.
* Compétences avérées en infrastructures : virtualisation, stockage, systèmes d'exploitation, outils de sauvegarde, gestion d'annuaires LDAP.
* Connaissance des bases de données (SQL Server, PostGreSQL, MySQL, Oracle) et des systèmes de supervision.
* Familiarité avec ITIL et notions en réseaux (LAN, WAN, Wifi, ToIP).
A la croisée des infrastructures numériques et des solutions métiers, vous rejoindrez une équipe positionnée au c½ur d'un SI de taille significative avec des problématiques métiers très variées.
Vous viendrez développer vos connaissances en matière d'architecture applicative et d'infrastructure, mais aussi en urbanisme et en sécurisation des systèmes d'information. En terme de trajectoire professionnelle, ce poste à la fois technique et organisationnel peut permettre de s'orienter par la suite vers des missions de chefferie de Projets, d'expertise systèmes, de sécurité des SI ou de management.

À propos de l'offre

  • ? Poste à temps complet
     ? Rémunération selon expérience
     ? Recrutement dans le cadre d'emplois des techniciens ou des ingénieurs territoriaux par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d'aptitude), à défaut, CDD de 3 ans renouvelable

    Adressez un dossier de candidature (Lettre de motivation et CV) à l'attention de Monsieur Le Président

    Par mail : recrutement.offres@angersloiremetropole.fr

    Les candidatures devront parvenir à la Direction des Ressources Humaines :

    Avant le 28 février 2025

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/03/2025
  • Responsable d'études SI

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