Responsable de secteur (h/f) - Aubervilliers

Référence : O093250704002042

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Aubervilliers
Domaine : Relation à l'usager
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 02/09/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

RATTACHEMENT
Au sein de la Direction de la Restauration et du Gardiennage des écoles, vous serez rattaché au service restauration.

MISSION
Sous l'autorité hiérarchique du chef de service, le responsable de secteur coordonne le service gardiennage et polyvalence en animant une équipe de professionnels.
Il veille à l'organisation et à la qualité du service rendu.

ACTIVITÉS

CPrincipales :
-

* Assurer ou contrôler la sécurité des bâtiments

- - Sensibiliser les gardiens d'école et agents polyvalents aux règles de sécurité et bâtiment accueillant du public ;
- - Veiller au fonctionnement des installations liées à la sécurité (SSI, ouvertures/fermetures...) en alertant lorsque cela est nécessaire la Direction des services techniques.
- - Gérer les EPI des agents


* Encadrer l'équipe des agents sur site :

- - Coordonner la présence des agents à l'échelle de son secteur (gestion des plannings...)
- - Cordonner les actions des gardiens et des agents polyvalents
- - Travailler sur l'absentéisme en liant avec la direction
- - Expliquer les consignes et veiller à leur application
- Contrôler l'exécution du travail
- Repérer les besoins en formation, établir le plan de formation annuel et en assurer le suivi
- Informer les agents et la hiérarchie
- Identifier et signaler les agents en difficulté en lien avec le responsable d'office
- Informer les agents sur leurs droits et obligations
- Prévenir, repérer et réguler les conflits
- Evaluer les agents
- Rédiger les rapports d'incidents
- Mettre en place et suivre des tableaux de bord

* Assurer ou contrôler la sécurité des bâtiments

- - Sensibiliser les gardiens d'école aux règles de sécurité et bâtiment accueillant du public ;
- - Veiller au fonctionnement des installations liées à la sécurité (SSI, ouvertures/fermetures...) en alertant lorsque cela est nécessaire la Direction des services techniques.
- - Gérer les EPI des agents

* Animation et communication

- - Evaluer l'action des différents sites
- - Favoriser la communication entre les services de la Direction
- - Participer à la mise en place d'outils dans la but d'améliorer le service mais aussi le bien être des équipes
- - Participer à la démarche qualité du service et associer les agents dans cette démarche
-
* Assurer le suivi de la maintenance de niveau 1

- - Garantir (en lien avec les directions DSI et DST) l'accès au logiciel e-atal à l'ensemble des gardiens
- Planifier les interventions des agents polyvalents selon les besoins sur les établissements scolaires

* Gestion de la logistique
- - Assurer la gestion des stocks de commandes
- - Recenser et suivre les demandes de materiel et de petits travaux au sein des écoles et faire le lien avec les services de la Ville

Profil recherché

CONNAISSANCES ET CAPACITÉS
* Connaissances des règles d'hygiènes et de sécurité en matière alimentaire
* Connaissances des procédures HACCP
* Capacités managériales
* Connaissances des techniques d'entretien des locaux et des matériels
* Capacités relationnelles avec les différents publics, d'organisation et de réactivité

PROFIL
* Niveau 4 (baccalauréat) dans le domaine de l'hygiène et de la sécurité alimentaire (normes HACCP) souhaitée
* Rigueur et organisation
* Dynamique
* Aptitude au travail en équipe
* Expérience dans un poste similaire souhaitée

À propos de l'offre

  • CONDITIONS DU POSTE
    Cadre d'emploi des Techniciens territoriaux
    Poste permanent Temps complet (37h30)
    Lieu de travail : 31/33 Rue de la commune de Paris - 93300 Aubervilliers
    Prise en charge mutuelle
    Participation au transport (50%)
    Compte épargne temps
    15 jours de RTT + 25 jours de congés annuels
    Prime semestrielle
    Comité des uvres Sociales (COS) : cinéma, spectacles, sorties culturelles, voyages, sport...

    POUR POSTULER
    Référence à préciser : 20230623-1940
    Envoyez CV et lettre de motivation à l'attention de Madame Le Maire, par mail à l'adresse suivante :
    https://simplycast.gestmax.fr/1940/3/responsable-de-secteur-h-f

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 02/09/2025

  • Responsable d'un service de restauration collective ou d'un site de distribution des repas

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