Responsable de secteur service à la personne - Secteur médico-social - CIAS THIERS DORE ET MONTAGNE
Référence : O063251028000441
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Puy-Guillaume
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Grille indiciaire des rédacteurs territoriaux € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le CIAS Thiers Dore et Montagne recrute son futur responsable de secteur pour son Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile.
Au sein du service d'aide et d'accompagnement à domicile du CIAS de TDM, le responsable de secteur assure la coordination des prestations d'aide et d'accompagnement à domicile tout en garantissant une qualité de service rendu aux personnes accompagnées. Le SAAD est rattaché au SIAD. Le service intervient actuellement sur 17 communes, dont 9 situées sur le périmètre de la Communauté de communes de Plaine Limagne, sur lequel le responsable intervient plus particulièrement.
Le poste à pourvoir est un Contrat à Durée Déterminée d'un an à compter du 1er janvier 2026, sur le cadre d'emploi des rédacteurs territoriaux. Les postulants adresseront un CV, une lettre de motivation et leur diplôme à l'attention du Président
* sur le site web de TDM : https://www.cctdm.fr/emplois
* sur l'espace candidat de Emploi Territorial
* par mail : recrutement@cctdm.fr
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o063251028000441-responsable-secteur-service-personne-secteur-medico-social?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Diplômes ministériels recommandés
BTS Services et prestation en secteur sanitaire et social (BTS SP3S)
BTS économie sociale familiale (BTS ESF)
Diplôme d'état de l'intervention sociale et familiale (DE TISF)
Autres diplômes possibles
DUT carrière sociales Assistante
Diplôme d'État d'éducateur spécialisé (DEES)
Diplôme d'État d'assistant de service social (DEASS)
Licence professionnelle Santé spécialité Cadres Fonctionnels des établissements sociaux et médico-sociaux
Matériel à disposition
Outils bureautique (bureau, ordinateur portable, téléphone fixe et portable dans le cadre des astreintes)
Dispose d'un véhicule de service appartenant à la structure pour les déplacements professionnels.
Savoir-faire
- Coordination et organisation des interventions (effectue des visites à domicile pour évaluer des besoins des personnes accompagnées, planifie les interventions et garantie la qualité des prestations)
- Encadrement et gestion des équipes
- Relation avec les personnes accompagnées et leur entourage (répondre aux besoins et contribue au maintien de l'autonomie)
- Gestion administrative des dossiers
- Coordination avec les partenaires (travaille en collaboration avec les différents services du secteur médico-social)
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 12 mois
Conditions de travail
Travail au sein du SIAD CIAS Thiers Dore et Montagne de Puy Guillaume
Horaires réguliers en semaine avec possibilités d'aménager ses horaires de travail.
Il est amené à effectuer de fréquents déplacements avec le véhicule de service.
Astreintes en dehors des horaires d'ouverture de bureau, à tour de rôle avec sa collègue responsable de secteur. Lors de la prise de congés de l'autre responsable de secteur, il peut être amené à reprendre ces astreintes (et vice-versa).
RELATIONS FONCTIONNELLES
* Supérieur hiérarchique direct : directeur
* Échanges d'informations avec les agents administratifs et l'agent d'accueil
* Relation directe avec l'IDEC responsable du service de soins et du SPASAD et le service petit bricolage et petit jardinage
* Fonction de supérieur hiérarchique auprès des aides à domicile en collaboration avec le Directeur
Pour candidater
Adresser un CV, une lettre de motivation et une copie du diplôme -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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*Responsable de service médical*
