Responsable de secteur unité (h/f) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DES BOUCHES-DU-RHONE
Référence : O013251229000133
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Marseille
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité de la cheffe de service et sous-directrice des domaines, cet ingénieur exerce les missions suivantes :
- gérer l’unité PDIPR
- être le référent PDIPR, Sports de pleine nature et dossiers transversaux au service
- être le référent cartographie et signalétique
- contribuer au bon fonctionnement du service.
Et toute autre mission de service public correspondant à son cadre d’emplois et à son domaine d’intervention.
Gérer le PDIPR, la traversée Verte et les dossiers transversaux:
- Être le référent du service et de la sous-direction sur les grands projets transversaux (TV13, CDESI, PDIPR, ouvrages d’art…)
- Elaborer et proposer le programme annuel de travaux et d’études
- Elaborer les dossiers techniques des marchés et participer à l’analyse des appels d’offres
- Commander les travaux et études aux entreprises et suivre leurs réalisations ; réceptionner et valider les études et travaux exécutés facturation comprise
- Elaborer des supports et outils cartographiques et de signalétique pour le service et la sous-direction
- Donner des avis techniques sur dossiers
- Assister les techniciens pour l’élaboration de documents cartographiques et dans la mise en œuvre des activités sportives
- Assurer la liaison transversale avec le service administratif
- Etablir le bilan annuel d’activité
- Représenter le service et la sous-direction ; participer à des réunions
- Participer à des animations et au dispositif DFCI
Gérer l’unité PDIPRDT:
Domaine technique : Mettre en œuvre et suivre le programme d’étude et travaux et le faire réaliser ; Elaborer et transmettre des bilans techniques et rapports ; Proposer des investissements
Domaine administratif : Valider et transmettre les documents administratifs mensuel (état de frais, heures supplémentaires…)
Personnel : Organiser la répartition des tâches- Définir et valider les besoins en formation des agents
-Motiver les agents, développer leur implication
-Mener les entretiens annuels et proposer des objectifs quantifiables
Contribuer au bon fonctionnement du service :
-Participer aux actions d’amélioration, faire des propositions- Assurer la continuité du service et de la sous-direction- Faire remonter les informations régulièrement, alerter
-Assurer les missions transversales avec les différents partenaires internes et externes.
-Participer au dispositif d’astreinte de décision du service.
Profil recherché
Manager une équipe
Savoir prendre la parole en public
Connaissances cartographiques et pratiques sportives
Connaître des ENS et domaines départementaux
Connaître les règles de sécurité
Savoir rédiger et synthétiser
Connaître la comptabilité publique, la commande publique et les règles administratives
Connaissances en droit de l’environnement
Maîtrise des logiciels informatiques à la disposition du service et les SIG
Sens de l’analyse et de l’organisation / Autonomie et sens de l’anticipation
Compétences en communication, capacité d’écoute
Capacité à travailler en équipe
Capacité de réaction et d’adaptation face aux problèmes
Respect de la confidentialité
DES CONDITIONS DE TRAVAIL ATTRACTIVES :
Tickets restaurant (10.50 euros)
Participation Mutuelle et/ou Prévoyance à hauteur de 72 euros/mois maximum
Participation aux frais de transports sur l'ensemble du territoire départemental
Télétravail possible jusqu'à 2 jours/semaine, selon les nécessités et l'organisation du service
Une prime annuelle de 1 683,98 euros net est versée à tous les agents du Conseil départemental en novembre, au
prorata du temps travaillé.
Régime indemnitaire départemental (application du RIFSEEP, versé mensuellement)
Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique).
À propos de l'offre
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Transmettre votre candidature (lettre de motivation, CV, copie des diplômes, le cas échéant dernier arrêté de classement
ou attestation d'inscription sur liste d'aptitude), par courrier électronique (sous format PDF uniquement) à
drhemplois@departement13.fr avant le 12/02/2026 en indiquant impérativement dans l'objet du mail l'intitulé du poste et le numéro de l'annonce.
Ou par courrier à l'adresse suivante :
Madame Martine VASSAL
Présidente du Conseil départemental des Bouches-du-Rhône
52 avenue de saint Just
13256 Marseille cedex 20 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Responsable de coordination administrative
