Responsable de secteur/unité (h/f) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DES BOUCHES-DU-RHONE
Référence : O013251223001139
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Marseille
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité du directeur adjoint, le responsable de secteur est chargé d’assurer l’encadrement de plusieurs maisons du bel âge. Il garantit l’organisation, le pilotage, le suivi et l’évaluation des actions menées sur son secteur, dans le respect des orientations stratégiques de la direction générale adjointe et des politiques publiques portées par la collectivité.
Responsable des agents de sa zone, il en assurera la gestion, le suivi et l’évolution.
Il aura en charge toute autre mission de service public correspondant à son cadre d’emplois et son domaine d’intervention.
• Assurer l’encadrement technique et hiérarchique des agents placés sous sa responsabilité sur l’ensemble des maisons du bel âge de son secteur,
• Accompagner le développement des compétences des agents sous sa responsabilité,
• Conduire les entretiens professionnels annuel et identifier les besoins en formation afin d’accompagner le développement des compétences des agents,
• Organisation de l’activité et suivi en lien avec le service Projets, Relations et Expertises, pour la programmation des actions, leur mise en œuvre et leur évaluation,
• Veiller à la gestion globale des plannings des maisons du bel âge de son secteur, afin de s’assurer de la présence effective des agents et d’assurer la continuité de service,
• Évaluer les besoins en formation des personnes recrutées, en lien avec la DRH, assurer une formation continue sur le terrain,
• Veiller au suivi de la logistique d’approvisionnement et des besoins matériels et assurer un suivi bâtimentaire des sites du secteur, en lien avec les services compétents et le Service du Personnel, Logistique et Comptabilité de la DA MBA,
• Veiller à l’application et au respect des procédures de la DA MBA,
• Attention particulière aux questions d’hygiène, de sécurité et de protection des sites.
Profil recherché
• Intérêt pour le domaine sanitaire et social
• Qualités d’écoute et relationnelles
• Sens du travail en équipe
• Sens des responsabilités
• Expérience en matière de management sur sites déconcentrés
• Grande capacité organisationnelle, rédactionnelle
• Maitrise de l’outil informatique
• Mobilité et permis de conduire
DES CONDITIONS DE TRAVAIL ATTRACTIVES :
Tickets restaurant (10.50 euros)
Participation Mutuelle et/ou Prévoyance à hauteur de 72 euros/mois maximum
Participation aux frais de transports sur l'ensemble du territoire départemental
Télétravail possible jusqu'à 2 jours/semaine, selon les nécessités et l'organisation du service
Une prime annuelle de 1 683,98 euros net est versée à tous les agents du Conseil départemental en novembre, au
prorata du temps travaillé.
Régime indemnitaire départemental (application du RIFSEEP, versé mensuellement)
Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique).
À propos de l'offre
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Transmettre votre candidature (lettre de motivation, CV, copie des diplômes, le cas échéant dernier arrêté de classement
ou attestation d'inscription sur liste d'aptitude), par courrier électronique (sous format PDF uniquement) à
drhemplois@departement13.fr avant le 01/02/2026 en indiquant impérativement dans l'objet du mail l'intitulé du poste et le numéro de l'annonce.
Ou par courrier à l'adresse suivante :
Madame Martine VASSAL
Présidente du Conseil départemental des Bouches-du-Rhône
52 avenue de saint Just
13256 Marseille cedex 20 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Responsable de coordination administrative
