Responsable de service - Domiciliation - C.C.A.S DE GRENOBLE

Référence : O038241021000294

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : Grenoble
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o038241021000294-responsable-service-domiciliation?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Connaissance de l'environnement des politiques publiques de l'action sociale, et plus particulièrement des problématiques auxquelles font face les publics en situation de pauvreté et de précarité.
Connaissance des institutions et des partenaires des champs d'intervention du service .
Capacité et expérience de management d'équipe pluridisciplinaire dans le champ du social.
Capacité de gestion administrative et budgétaire et d'organisation.
Capacité à accompagner la conduite du changement.
Capacité et expérience de travail en réseau et en transversalité dans une équipe de direction.
Capacité à entretenir des partenariats.
Capacité d'analyse pour intervenir et gérer des situations d'agressivité et de détresse.
Bonne aisance relationnelle.
Capacité d'analyse et de synthèse, compétences rédactionnelles .
Bonne maîtrise de l'outil informatique et de l'écrit.

À propos de l'offre

  • Bureau basé principalement au 8 rue Sergent Bobillot avec déplacements trois à quatre fois par semaine au 47 avenue Marcelin Berthelot   
    Temps de travail de 37h30 par semaine : 25 jours de congés et 15 jours de RTT annuels.
    Aménagement possible du temps de travail sur 4 jours et demi par semaine (ou 9 jours par quinzaine).
    Possibilité de télétravail.  
    13ème mois versé fin novembre (au prorata du temps de travail et sous réserve des conditions d'éligibilité),
    Participation mutuelle
    Remboursement des frais de transports à hauteur de 75%.
    Horaires flexibles
    Restauration d'entreprise avec une prise en charge employeur à hauteur de 50%.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 02/01/2025
  • Responsable territoriale / territorial d'action sociale

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