Responsable de service Achat et commande Publique (h/f) - Fontenay-sous-Bois
Référence : O094250808000146
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Fontenay-sous-Bois
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Contexte
La Ville de Fontenay-sous-bois renforce sa stratégie d'achat public, dans un contexte de modernisation de l'action publique locale et de sécurisation juridique croissante. Elle recrute un·e Responsable du service Commande publique et Achats pour piloter la politique d'achat de la collectivité, en lien avec la Direction des finances.
NB : Le service est susceptible d'être rattaché à une nouvelle direction avant la fin de l'année 2025.
Missions
Sous l'autorité de la Directrice des finances, vous pilotez l'ensemble des missions liées à la commande publique et aux achats dans un rôle stratégique, transversal et de conseil. À ce titre, vous êtes chargé·e de?:
Encadrer et suivre l'activité du service et de l'équipe (commande publique et magasin municipal).
Définir, piloter et mettre en ½uvre la politique d'achat pour la Ville, le CCAS et la SPL.
Garantir la sécurisation juridique, le respect des délais et la régularité des procédures.
Superviser la programmation annuelle des marchés, le processus achat et le plan de charge du service.
Accompagner les services dans leurs projets, en apportant expertise juridique, technique et stratégique.
Conseiller les élus, la direction générale et les services sur les problématiques d'achat public.
Superviser le magasin municipal : gestion des stocks, logistique, déménagements, renouvellement des marchés.
Activités principales
Élaborer une stratégie d'achat responsable et optimisée.
Coordonner et animer l'équipe (réunions, entretiens, développement des compétences).
Mettre en place des outils de pilotage et de reporting.
Assurer une veille réglementaire active et diffuser les évolutions législatives.
Participer à la gestion des contentieux, en lien avec le service juridique.
Animer des actions de formation interne auprès des services.
Profil recherché
Profil recherché
Savoirs & savoir-faire
Maîtrise approfondie du Code de la commande publique.
Solide culture des collectivités territoriales et de leur fonctionnement.
Capacité à formaliser des procédures complexes, sécurisées et performantes.
Conduite de projets transversaux et pilotage d'équipe.
Aisance dans la gestion budgétaire et la prise de décision.
Maîtrise des outils métiers : Word, Excel, Civil, BO, 3P, Maximilien.
Savoir-être
Leadership, rigueur, sens de l'organisation.
Esprit d'analyse et de synthèse.
Qualités rédactionnelles et relationnelles.
Sens du service public, de la discrétion et de la fiabilité.
Capacité à fédérer, accompagner le changement et travailler en transversalité.
Formation et expérience
- Expérience significative (minimum 3 à 5 ans) sur un poste similaire en collectivité.
- Formation Bac+4/5 en droit public, achats publics ou équivalent.
Ce poste est fait pour vous si :
- Vous maitrisez la commande publique et ses enjeux stratégiques
- Vous avez le goût du pilotage, de l'encadrement et du conseil
- Vous savez allier rigueur juridique, organisation et transversalité
- Vous cherchez un poste à responsabilités au c½ur de l'action publique
Conditions de travail
- 37 heures 30 hebdomadaires avec horaires variables selon les obligations de service -17 JRTT.
- Horaires de bureau
- 1 jour de télétravail possible par semaine
Contraintes et risques liés au poste
- Forte charge mentale en période de pics d'activité.
- Responsabilité juridique élevée.
-Nécessité d'une veille et d'une adaptation constante aux évolutions réglementaires.
Poste ouvert aux titulaires du grade d'Attachés territoriaux et aux contractuels.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle, restaurant municipal, comité des ½uvres sociales, participation aux complémentaires santé et prévoyance.
La ville est desservie par les RER A et E.
Qui sommes-nous ?
Située dans le Val-de-Marne (94), dotée de deux gares et reliée aux lignes A et E du RER, Fontenay-sous-Bois est limitrophe de Paris, par le bois de Vincennes. Comptant un peu plus de 53 000 habitants, la ville est composée de 13 quartiers, aux morphologies urbaines et sociales très diverses, et compte le premier pôle économique et de transport de l'Est parisien : Val-de-Fontenay.
La ville s'engage pour maintenir et développer la mixité sociale, en cur de métropole. À travers des services publics innovants, de nombreux équipements culturels et sportifs, Fontenay-sous-Bois tient, depuis près de 60 ans, sa promesse de « ville à vivre ». Elle est forgée par une longue histoire de luttes communes, qui lui ont donné son visage d'aujourd'hui, mais est aussi résolument tournée vers l'avenir, déterminée à prendre sa part des transitions devenues indispensables pour préserver une planète vivable.
Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler à Fontenay c'est intégrer la fonction publique au service de la population fontenaysienne. Avec plus de 240 métiers, rejoindre la ville de Fontenay vous permettra d'écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle où votre action participera d'un certain art de ville où il fait bon vivre.
C'est, au quotidien, dans l'exercice de vos missions, être porteuses et porteurs de l'intérêt général au service d'une ville et de sa population. L'ensemble des métiers qui composent notre collectivité sont essentiels, utiles et nécessaires au quotidien des habit
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte
94125 FONTENAY SOUS BOIS CEDEX
à Candidatures.recrutements@fontenay-sous-bois.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 07/10/2025
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Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat
